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我尊重制度,但更关注人性。
情绪管理是21世纪的制胜法宝,无论是管理人员还是普通员工,想真正意义上的成功,必须认识自己的情绪,把握自己的情绪。
这是丛根本,从内在找到调整情绪的方法。
这是全球唯一的,另类的,自己开发的课件。
我概括为八个字:一念之差,无中生有!
一念之差是了解我们的情绪来时应关注在积极还是消极方面;
无中生有是一切情绪都是我们执着,本来不用执着。
如果我们都像婴儿一样单纯,世界就是太平了。
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