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绩效考评方案与各位分享
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9 d: v1 W& N' b- [) X' Y. X第1章 总则
, E4 p' i! X" u* T3 Y3 W3 u! s1.1 考评目的
0 {+ M2 J5 w0 ?: J6 v, P1.2 考评原则 3 O9 P( O6 E0 `; C
第2章 考评形式
& {% X3 x% @: g2 Y& O' X6 z+ y2.1 考评逻辑关系图 " r H: d$ ?: _. `2 b( [
2.2 考评机构
; n2 W; Y( K5 s) ^第3章 考评实施 - w1 V& s# k0 u! ]- h' w
3.1 指标制定 4 q8 j8 s# T6 u4 @0 ~# Z+ S4 e
3.2 考评准备 " S4 o3 o8 o6 L: E: f2 r
3.3 考评实施 ; H. j) ]( C* p. V5 a5 L
3.4 指标调整
8 ~5 r+ X" s% O. U3.5 考评申诉
8 U" a. a; K: x; b% w2 r1 R- G3.6 绩效沟通及辅导
) P+ n! x L4 q+ g9 e1 M" S7 d第4章 考评结果及应用 * ?, _+ i1 ^# T* g! \& W+ J+ K: ]" k
4.1 考评结果
7 d+ }8 ]: `* q5 S; @7 M4.2 结果运用 , A/ v, L# u# h U% |5 q$ a* N
附件一:部门经理考评流程 # i4 R* C$ ^! n' S. v6 C0 R* @
附件二:一般员工考评流程 . i! R7 e) m. |6 L# V" z; w2 c U
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