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做HR 的你人脉发展的如何

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懒人王

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会元

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[LV.7]常住居民III

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电梯直达

楼主

发表于 2010-8-5 08:11:57 |只看该作者 |倒序浏览

谁都知道人脉很重要，尤其是做HR工作的，最近发生的事情对我来说感触很深，人脉非常重要！！深有体会。

怎样发展人脉，希望大家相互交流一下

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湖南人在他乡	+ 10	很有见地的话题！欢迎各位家人探讨 ...

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大喜易失言，大怒易失礼，大惊易失态，大哀易失颜，大思容失爱，大醉易失德

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luocumt

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秀才

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[LV.3]偶尔看看II

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沙发

发表于 2010-8-5 08:43:02 |只看该作者

在保护好自身的情况下，用心做事，真诚待人。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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如梦@

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探花

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板凳

发表于 2010-8-5 08:44:05 |只看该作者

做HR的，其实想发展人脉的机会很多。最基本的就是参加当地组织的集体外出招聘会。去参加招聘会的都是当地各公司的HR，在旅途中，和大家多接触，自然就熟络起来了，在通过他们去发展他们身边的人际关系。日积月累吧！

谨小慎微！

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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行者悟空

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地板

发表于 2010-8-5 08:46:00 |只看该作者

有机会参加一下人力资源管理沙龙。

海纳百川处实效功

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小鱼钓猫

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举人

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5楼

发表于 2010-8-5 09:49:23 |只看该作者

我喜欢和不同类型的人交朋友，这样就可以通过他们认识更多的朋友

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快乐交友

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会元

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6楼

发表于 2010-8-5 09:53:27 |只看该作者

学习了，谢谢

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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sophie1108

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贡士

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7楼

发表于 2010-8-5 10:00:29 |只看该作者

培训，
面试的人员
猎头
领导
你的前任和后任

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飞虾

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8楼

发表于 2010-8-5 10:27:15 |只看该作者

其实HR发展自己人脉最大的依仗就是公司的资源。公司内部的人脉就不用说了，手里招聘、薪酬、绩效相关的资源要想充实一下自己的人脉不是太难。
外部的人脉来说，做培训尤其是做外训可以认识不少的培训机构和老师；做招聘的也可以认识不少的人力资源公司、招聘网站的客服经理、猎头和政府职介的老师；政府相关部门经常组织辖区内骨干企业的HR沙龙也可以认识很多人；各种行业协会的培训工作会议也可以认识很多人；各种小规模的高端培训也可以认识很多人。
还有最重要的一点，任何公司都会投入大量的资源做政府公关的，劳动监察、社保、人保局等等，一般都是自己亲自出面去公关，这样也结识了很多政府的人员，用的是公司的资源，但是也是自己的人脉。
最后，我们要在中人网这个平台上加强沟通，互相学习，增加了解，这是我们共同的人脉