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职场时间是一个常数,对任何人都是公正的,在朝九晚七的工作时间内,无非包括了可控制和不可控制的时间,作为一位卓越职场主管,可控制时间增多,工作效率自会提高,成就会更大,否则,浪费时间的情况便会发生。
2 i0 o% h: D" x7 |$ V3 w 浪费时间的情况可包括以下例子:
6 @4 V- C' z! f4 w 对手上的工作拖延耽搁;
) X7 D/ Z6 o8 @9 O 不断的来电,不懂得先筛选一下,然后又疲于奔命地回电,还有那些不必要的电邮;
) {- w* f% `3 Y% M) x% X6 w" ~ 文件摆放位置不清楚,结果花许多时间在找文件,找东西;( f6 \' i2 G8 j' C9 D }2 |
没有把工作分配给别人,结果自己在做下层的工作;) z5 G3 B3 O/ A
还有应付不速之客、发白日梦、等候来访者、内部争议、沟通错误、开会太多等。; k" b, B8 z- f
想要善用职场时间,可以考虑以下建议 :
2 R; p9 M# L, w! d0 }' [" c 做完决定之后,马上开始行动;
6 H7 r( l' Y) M+ t7 N 如果有秘书的话,尽量把那些可以由她来做的事情分配给她做;" M" w2 |' x" M
经常问自己:现在我应该最好做些甚麽呢?然后动手;' e- j. q( v' V' Q9 ?4 q
按事情的轻重缓急制定你每一天的工作流程,把每天要做的事情列成一张清单;. x4 N: J; k. s3 V
注意清单内的事项,不断地对事情的缓急作调整,逐一解决;
* o2 j* \" t) u& Z3 m 处理案头工作的时候,思路要有系统,工作要有确定的期限,并于限期前完成;1 q- Q4 ?* T! k
控制每日的电话次数和时间,可让别人回覆的电话,就让他们做,不要成为电话接线生;
& L g2 s- q2 x) q 要有清楚记录工作流程、文件,记录的系统,还要有一个帮助记录的后援系统,有助记忆的日记簿及电脑,事事清楚井井有条;
$ q( n3 H7 ?2 y1 w& h S 限制个人的闲谈时间,不随便流连在茶水间;
4 F* b/ z; b h9 h) B: m3 N. L 制定每日的时间预算,日常的检查、处理文件、会议记录、固定的工作督导、培训、检讨等,特发性事件,及创意思维时段,对这一切的工作都要有合理的安排,使其有序而又交叉进行,懂得善用时间,就是职场的求生本领之一。% O- D& k: c1 P; T) x( g% r8 v
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