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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 关于员工关系优秀案例征集！

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关于员工关系优秀案例征集！

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楼主

发表于 2010-7-1 11:06:02 |只看该作者 |倒序浏览

500金钱

本帖最后由小差火于 2010-7-1 11:07 编辑 为了让大家互相学习分享处理员工关系的经验，作为员工关系与劳法区的斑竹，我特拿出500大元金钱作出悬赏！邀请各位会员在员工关系与劳法区踊跃发帖，主题格式为《员工关系优秀案例》--您的主题名称。案例包括：员工活动策划，劳资关系处理，公司奖励及惩罚制度的实施，企业文化推广，危机公关等一切与员工关系相关的案例！并请在我的悬赏主题中，回复你帖子的网络地址参加悬赏！悬赏时间为2010年7月1日到2010年7月15日截止； 7月16日我将统计各位发主题帖会员，帖子回复最多的会员将得到500大元金钱！望各位会员踊跃参与发帖，参与的会员将得到不等的积分奖励！（10分-50分）此次活动斑竹不在悬赏范围之内，只针对会员！请各位会员积极参与！

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山风888 查看完整内容

http://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=248123&page=1&extra=#pid1682854 再抛一块砖吧

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隔岸观火			+ 10	我来支持小火
TOHEY	+ 10	+ 50		好主意！支持

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沙发

发表于 2010-7-1 11:06:03 |只看该作者

http://bbs.chinahrd.net/forum.ph ... p;extra=#pid1682854
再抛一块砖吧

已有 1 人评分	威望	金钱	收起理由
小差火	+ 10	+ 50	谢谢参与！

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板凳

发表于 2010-7-1 11:09:40 |只看该作者 |楼主

望大家积极参加！

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花脚印

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发表于 2010-7-1 12:24:56 |只看该作者

重在参与！

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小差火怎么没有你发帖的地址！？发表于 2010-7-1 12:39 回复

chao13955391240 我要参与，不知道怎么参加发表于 2010-7-15 08:25 回复

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发表于 2010-7-1 22:12:46 |只看该作者

好题目,期待分享.

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小差火大家都积极来参与啊！有500大元哦！发表于 2010-7-2 07:47 回复

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axinHR

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红旗飘扬

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6楼

发表于 2010-7-2 11:25:35 |只看该作者

重赏之下必有勇夫!期待精彩分享!

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小差火大家需要的是案例！我需要的大家踊跃发帖！发表于 2010-7-2 11:42 回复

成就帮助他人，完善发展自己！

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7楼

发表于 2010-7-2 11:51:10 |只看该作者

500元就一个人的，竞争很激烈呀！

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小差火来竞争不！？发表于 2010-7-2 12:47 回复

宠辱不惊，闲看庭前花开花落；
去留无意，漫随天外云卷云舒。

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HR9万友

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8楼

发表于 2010-7-2 12:50:11 |只看该作者

想，非常想，但时间有点紧，这几天有点忙，日本总部来人了，半年总结、业务计划调整、员工对话等等，全赶在这个月上中旬了，静不下心来！下次活动吧，一定参加。

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小差火不行的话，我延长时间！直到500大元被拿走！发表于 2010-7-2 12:52 回复

宠辱不惊，闲看庭前花开花落；
去留无意，漫随天外云卷云舒。

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醉蝶舞

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9楼

发表于 2010-7-4 09:56:15 |只看该作者

蝶舞也来凑个热闹，补充一份奖励，获得500积分的会员，蝶舞将送上50威望与20点贡献值，所有参加活动的，蝶舞送上10点威望与5点贡献值。

自性天清，日月常明。

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蒙面人

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10楼

发表于 2010-7-4 21:06:37 |只看该作者

当年我去应聘办公室主任，考了一道题：给你2000元安排50人一天元旦的活动（包括吃饭与车辆安排）我在规定的20分钟内没有答完该题，给果给人PK出局。今天突然想起，不知各位高人有无好的指点。

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