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[讨论] HR工作中会涉及的法律条例会有哪些?

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发表于 2010-8-25 11:39:03 |只看该作者 |倒序浏览
HR工作也有三四年,在日常的劳动争议中涉及到的法条主要有:! _( B  v' ?; C
中华人民共和国劳动法) Z$ [$ X' E0 l3 Y8 C
中华人民共和国劳动合同法
: _: M, r( a6 T: ]6 [" B( C) L中华人民共和国劳动争议调解仲裁法; B+ o- m* ~7 `1 J. e: q4 S
中华人民共和国企业劳动争议处理条例
: @' q, R5 Q, ]. m+ A( Z职工带薪年休假条例
. O* w9 ]7 Q8 ~$ E企业职工带薪年休假实施办法
6 P9 z" Y, r8 H+ i/ ]中华人民共和国劳动合同法实施条例/ C: s  j+ B  z! K& t9 g

$ r" }+ [/ I8 C, r7 G/ I% d+ ?
7 k3 n* Z& @; M3 }; M1 K% E1 I& O* @. s请问HR同仁在您们涉及的工作中还会有什么法条涉及!
4 Z2 R' P7 h8 a' m4 r/ V/ x0 Z8 e' D# K# k

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中人网论坛员工关系劳法、培训小斑竹

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沙发
发表于 2010-8-25 12:57:53 |只看该作者
很多很多!你去看看我的集合帖子吧!! Q8 w& q' M+ k* _6 D: p/ z1 c
http://bbs.chinahrd.net/forum.ph ... 52625&from=home
中人网论坛员工关系劳法、培训小斑竹
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发表于 2010-8-25 14:07:47 |只看该作者
是个有心人
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发表于 2010-8-25 15:54:23 |只看该作者
其实,HR工作几乎涉及所有中华人民共和国法律法规。 本帖最后由 南极人 于 2010-8-25 15:55 编辑
  c/ _0 [) _3 N( x6 H9 Q6 l3 j: |' s4 A& M2 V- e
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发表于 2010-8-25 17:31:05 |只看该作者
很强大的帖子…………
无头的苍蝇艰难的寻找方向……………………
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