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人力资源管理资格认证
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人力资源管理资格认证
" k8 [4 w2 e$ Y; r4 F( {4 r: U" t一、人力资源管理人员国家职业标准
4 c" e2 e# d5 x人力资源管理员. S J6 M( r; c' |+ a: U# _* ~
助理人力资源管理师
$ n/ m4 j/ X9 Z' I' k, p人力资源管理师" W; z: B. v) K6 i, t; i
高级人力资源管理师
! C4 A$ P0 z# f4 K* \# { R$ q3 @' V二、课程设置- @2 G7 E; I4 R
《劳动法与劳动保障政策》+ J) O! O$ W7 p/ e# L
1、 劳动法的概念和作用
, c" _) d3 z' M4 s( K+ ^/ ~2.、劳动法简史7 O2 E( b7 c: S: I2 z
3、我国劳动法的基本原则
6 Q' H+ v1 I2 X5 H( }7 @4、 劳动法律关系6 C% I& W" ?0 y: e# K" Z
5、 劳动保障政策 & Q3 k, B. A% \8 h; H& j3 e
6、企业内部劳动规则
0 u6 [5 U; X `0 c《人力资源管理》4 d: G: k* g. [6 v* ^6 ^
1、 现代人力资源管理总论
% |( A$ v' `0 H) G2、人力资源规划
) |: O/ w; P" I. w' J3、分析与人员分析技术 & u0 n: {$ U: i3 {& n# S
4、员工招聘与配置* m2 G4 n% ]$ v0 K
5、 绩效考核
! c+ y1 t p& P1 c0 X* w: E6、培训与开发( |9 P7 s8 W% y1 c1 i1 G
7、薪酬福利管理 # U7 f" P7 z+ Q5 _3 q' u
8、劳动关系与员工保障
; p" ?6 h% U) y k9 h! m0 X《劳动经济学》
; u" Z, S+ i. `% H7 J, b/ y& o1. 劳动经济学概论 ' E: u) N+ C. Z: i2 l, u
2. 劳动力供给与需求
9 E' p0 L5 _& [3、工资决定与工资结构
- n" s( f( O# w( H. j0 T) y6 x1 G4. 宏观经济与就业 R# `0 ^" W* }# h9 V% O; l
5. 劳动力市场的制度结构
# T: k+ e9 N7 K- W& U: ]: D6. 政府行为与劳动力市场8 B- w. Q5 K" E. D, v/ J0 W8 p
《统计学》$ r9 o4 }2 }7 K' G6 }% s5 i7 v
1. 统计数据的搜集整理与描述 ) O* H0 _2 r- D3 H( u3 y
2. 数据分析处理技术; l; p% j7 M2 Q6 d" q/ t+ ~/ F
《计算机知识》
) `& i6 ]+ w7 t7 d, ?* G, y1. 计算机操作知识
( z+ ~+ ^- i: }) k2. 计算机维护知识
1 j; g8 s1 z& ]2 \8 D0 x1 J《写作知识》
' ~1 f2 f: O. j! h5 z1 X3 S; O1. 语言知识（文字、词汇、语法、修辞）
/ g( w7 k8 |% \! @2. 文件体例知识
5 I) ?5 I0 P0 v0 r5 h5 `& m8 u3、写作题材
# O7 t4 ]9 D9 v1 f0 a% N4. 写作基本规律( ?! n0 Q! Y! F
三、培训考核
! T: c4 h$ o* e2 [+ A @8 [ _培训时间：业余时间3至4个月（晚上或周六、周日）6 D& b @; W+ s; v/ Z
人力资源管理员不少于140标准学时
) K* f$ q O4 l( ?3 C助理人力资源管理师不少于120标准学时
% `; O$ V0 {, @# ^- r+ h; X6 _人力资源管理师不少于100标准学时
( E6 b' _2 v7 Y' I8 V高级人力资源管理师不少于80标准学时
* _# g! {! p# ]" `5 O, Z* y0 p5 j% |考试形式：全国每年统一两次考试0 U- ^) B' V1 B& ^
（全国2003年4月首批考试、首批持证人员，第二次考试时间2003年11月）
$ L0 x1 M# w1 H9 s3 f4 {4 d2 t分为理论知识考试、专业技能考核
6 ]" t# s4 P3 a( I4 D- |, x理论知识考试时间为150分钟
! \- i. n' v5 q- J+ {$ j1 p, m技能考核：人力资源管理员60分钟
, a2 J6 B7 m4 Y- y助理人力资源管理师60分钟2 D5 j) F2 |; r, R2 X% k! e! \# A
人力资源管理师90分钟1 M+ T/ C$ n* p6 |! Q) Z! x0 x4 W
高级人力资源管理师120分钟
% V) q+ B$ }0 H! V! v. Z8 X2 l _四、资格证书; X5 {6 Q" i2 `% ^; b l `4 I
人力资源管理人员职业资格证书分为四种级别：
1 E5 p+ e1 N, `8 p4 a$ a1. 四级人力资源管理员资格证书（相当于财务人员会计员证书）。! Q, }/ c0 K+ J& Y0 w" g
报名条件：
" B; g! s( C$ T0 W+ L& {（1） 有大专学历（含同等学力），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。* [' r, w. ?, v; P: A; h$ U
（2） 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作4年以上。
7 P% V3 P5 X. g/ r/ V: ^2. 三级助理人力资源管理师资格证书（相当于助理会计师证书）。
4 }& t- j! x7 g+ w2 F$ s$ }9 t* T报名条件：( c8 i) r! I6 i- u0 [
（1） 得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业经理人力资源管理师正规培训达到规定标准时数，并取得毕（结）业证书。 0 X. s+ v. Z+ e
（2） 具有大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业助理人力资源管理师培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。4 e7 g8 H. d' p% S: U
（3） 取得本专业或相关专业硕士学位，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书( P: i" ]7 n0 f- A! J# U5 U( {
（4） 具备本专业或相关专业大学专科学位，连续从事本职业工作3年以上3 Z; v$ U& z# [9 c4 m( G
3. 二级人力资员管理师资格证书（相当于会计师证书）7 y/ u4 P& ?0 ~- z. D- V: d
报名条件：+ Q( i8 v. `" Y! n4 G
（1） 取得本职业助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书 + f i" E) T+ P9 F* l, U% h
（2） 取得本专业或相关专业博士学位，经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书- R. ^+ E8 h$ }! k7 M- f
（3） 取得本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作3年以上。
: M( b3 J( d& W7 ~; i% b（4） 取得本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作6年以上。! ?; {+ D. `; G% T( J5 g" D
4. 一级高级人力资源管理师资格证书（相当于高级会计师证书）。0 e- z9 Y2 t' i% E& X0 k. B, |
报名条件：
9 J! g/ }% `1 G% v- {+ u（1） 取得本职业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书( u& H/ e1 h7 V# e* I6 `8 W
（2） 具有本专业或相关专业博士学位，连续从事本职业工作2年以上。( x% ?& ^+ v; X& J) Y
证书含金量
' K2 c' p9 t0 I( H" X1. 全国统考，国家认证，全国通用& C( w8 R0 z8 o! C
2. 进入人力资源管理岗位的敲门砖、上岗证7 Z7 }( F- z8 R) I
3. |
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发表于 2003-7-1 22:11:00
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