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各位哥哥姐姐弟弟妹妹
0 g) V) r4 c0 a' L5 [我在现单位做绩效考核
1 j$ q0 D; H+ z E# h为了便于收集一些检查中的部门负责人的绩效表现,2 ~6 U9 n T _0 d8 j @
我想设计一份行为评价表,用于每次检查之后进行负责人的自我考评、上级考评和同级考评6 s5 m, t( P$ _9 w$ \
说白了就是好留下个证据,便于年终进行讲评。1 e9 V& V/ l) M* g. x3 F. b' k5 D
但是第一次,不知道这样的评价表选择的维度有哪些、数量上多少合适、还有就是单个维度的内部分级几级合适了?
3 [, e" ?1 t h" B- b求教!# M$ _% o9 t: n5 \. f( p. l
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