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如何进行职业道德建设？

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风之缘    

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解元

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楼主
发表于 2004-6-23 09:23:00 |只看该作者 |倒序浏览
一现在公司想进行员工的职业道德建设，请问应如何入手？从哪几方面进行呢？
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金默    

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沙发
发表于 2004-6-23 10:36:00 |只看该作者

这个题目太大了

既然贵公司要搞员工职业道德建设，那么，贵公司倡导什么样的道德，不倡导什么样的道德应该是非常明确了吧。我觉得，这是前提，这巧妇难为无米之炊的米。 " |- b) v3 i/ l# w" |明确基本的道德水准是基础，而要把道德建设深入到每个员工心中却是非常难。贵公司的建设当中，可以在前期收集很多与贵公司所倡导的道德相吻合的员工行为表现，编成案例集。' I9 L9 O) }: s2 d 案例宣传是中介，架起道德与行为的桥梁。3 U3 C, b0 p7 E& z% U 修订奖惩制度是手段，对符合贵公司倡导的道德行为作为奖励的依据，同时，把不符合贵公司倡导的道德行为作为惩戒的依据。0 S- \9 x K0 O, {( D, x8 s0 A& e: _5 u 不断总结是动力。6 e- @0 z4 _3 T0 `9 h 我想只要以上四个环节环环相扣，持续改进，也许对贵公司的道德建设有所帮助。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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