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招聘:建筑设计师

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发表于 2011-4-29 17:03:07 |只看该作者 |倒序浏览
对地产公司建筑设计师(主任工)和规划设计院建管理层面的筑设计师的职位描述,希望可以帮忙推荐啊!!想了解更多信息可以和我联络.我的邮箱:1525972067@qq.com
一、规划设计院-建筑设计师(管理层面):

职位描述:
1)建筑背景
2)对设计喜欢
3)层次要高
4)名校或国外回来
5)研究院出身

    二、地产-建筑设计师(主任工):
岗位职责
1
主持编制设计任务书及设计招标文件;
2
参与设计院的商务谈判并主持起草设计合同;
3
据前期开发部门提供的设计规划意见书,确定施工图设计的具体技术参数;
4
程跟踪设计阶段,对建筑设计的合理性提出指导性意见;
5
负责对施工图建筑部分进行优化;
6
负责建筑设计企业标准的积累和完善工作;
7
主持物业改造项目的设计;
8
负责审核建筑部分的设计变更;
9
负责对施工现场的技术指导工作;
10
完成上级交办的其他工作。
任职资格
1、性别年龄:28岁以上;
2、态度品质:为人正直,责任心强,专业态度严谨;
3、学历专业:建筑学、规划设计及房地产相关专业;
4、资质职称:中级及以上职称,一级注册建筑工程师优先;
5、工作经验:五年以上建筑、规划设计院及房地产相关行业职位从业经验;
6、专业技能:
1)熟知城市规划、建筑设计、构造学、给排水、暖道、电气、企业管理、相关法律等知识;
2)对相关专业(景观、结构、设备)设计有较深的认识和一定的审核及协调能力,具备较丰富的现场施工配合经验;
3)熟悉项目建设流程,具有项目场地设计(总图设计)、规划设计、建筑设计等方面的能力;
4)有良好的设计理念和创意,对建筑外立面和材料有较强的审核能力;
5)熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作。
7、综合能力:
沟通能力强,能够独立解决问题,及时提供解决方案。



求职:人事行政主管职位,北京海淀四季青优先,请大家推荐或自荐,联络方式:1525972067@qq.
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