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[内训师修炼] 公司让我2天给出内部讲师方案！！！求助呀

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书生

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电梯直达

楼主

发表于 2012-2-24 16:13:33 |只看该作者 |倒序浏览

公司让我出内部讲师方案，我已经出了一个报名和评选等级方案了，我现在需要一个制度去执行并且需要一个内部的激励方法，我们是小企业，执行力度基本都是直线的，我准备是利用kpi的效果执行下去，奖励的话就用一节课时多少钱来进行激励前辈们给点方向呀

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舒小胖

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沙发

发表于 2012-2-24 16:37:24 |只看该作者 |楼主

订呀订呀

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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玻璃天平

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板凳

发表于 2012-2-24 17:02:07 |只看该作者

你们公司的情况不了解呀，你觉得以你公司的文化看，报名方案会有人响应么, 个人觉得从实际需要出发,听听大BOSS意见,征询业务部门经理意见, 由部门推荐比较好,这样被选上的人或许能增加点的动力, 培训和考核挂钩是必须的, 还可以弄点奖状啊发发. 发钱么比较直接了，也太直白了,不过也是可以考虑的方法

本人经验有限, 你姑且一听一听啊，呵呵

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