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[讨论] 员工大会上该增加些什么花样才能有更强的凝聚力

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发表于 2012-2-23 10:33:11 |只看该作者 |倒序浏览
RT,我们本月增加了全员大会,我们是服务行业,如果按上班时间的话,大家是聚不到一起的,但是全员大会每月仅有一次,还必须都要参加,本月召开了第一次,每位领导都讲了话,一般就是鼓舞士气之类的,最后给当月的员工集体过生日,感觉大家心情都还不错,就算第一次成功吧~: h& s6 s" a1 r; S

0 \6 J$ [9 e  F( j: T但是一想起下月,就感觉,这月把该说的都说的差不多了,总是讲鼓舞士气的空话员工也不爱听,因为全体员工都聚在一起不容易,想这是一个增加大家凝聚力和团体意识的机会,但是搞一些玩的活动的话又显得太随便,毕竟是开会不是活动,因此请教大家,什么样的活动在员工大会上执行会比较合适~~
1 K% r( ^' A7 }' N# ]' l: ^  W9 @
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沙发
发表于 2012-2-23 10:52:54 |只看该作者
看人数多少,可以安排激励、团队游戏
做专业的
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发表于 2012-2-23 10:53:17 |只看该作者
做些有趣的小游戏# b, e) A$ x1 p' v
培训区和读书区就有这些资料!
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发表于 2012-2-23 11:23:06 |只看该作者
公司发展方向与政策的解读;月度优秀员工的表彰;主题或经验分享;业务热点、重要事件的阶段性总结。有哪方面就进行哪方面,时间可长可短。
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发表于 2012-2-23 11:24:09 |只看该作者
我们每月的大会就是工作汇报和总结,公司好人好事,人事调动,公司下月的工作重点,有的时候还有全员培训或是集体活动,小游戏等等
一是做什么,二是怎么做……
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发表于 2012-2-23 11:27:49 |只看该作者
大家说的都挺好的,学习了
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发表于 2012-2-23 11:31:07 |只看该作者
其实每个月开会,怎么弄到最后都会没有什么意思的。
, c! D. k7 K: Y) O, e5 V( q
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发表于 2012-2-23 12:03:09 |只看该作者
每个月基本上都有节日,各种各样的,以此为由头,设置一些独立的奖项,有事可以起到很好的效果。比如说:二月二,龙抬头。就可以以龙抬头为由,设置:潜龙奖奖励工作任劳任怨的人,飞天奖奖励工作成绩得到认可的人,诸如此类等等。
海纳百川 处实效功
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发表于 2012-2-23 14:47:54 |只看该作者 |楼主
行者悟空 发表于 2012-2-23 12:03 ( |1 a4 r5 I2 f$ m+ R5 P
每个月基本上都有节日,各种各样的,以此为由头,设置一些独立的奖项,有事可以起到很好的效果。比如说:二 ...
) `+ O3 A5 X% p; p% ?" |
我们现在每月有优秀员工,考核评分,不管怎么评都被说成是内定的。。。
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发表于 2012-2-23 14:50:45 |只看该作者 |楼主
gzrickylin 发表于 2012-2-23 11:31
/ |# x% X$ _/ N  ]其实每个月开会,怎么弄到最后都会没有什么意思的。
9 w0 _7 q6 A4 ?$ m/ A- R8 U2 ^+ v
就是怕这个结果才想未雨绸缪一下。。。哎
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