设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 案例分析 > 关于如何规范公司职务名称的管理与运用？ ...
返回列表 发新帖
查看: 2815|回复: 4
打印 上一主题 下一主题

关于如何规范公司职务名称的管理与运用？

[复制链接]
xlang1979 中人网电话实名  HR9万友 

10

主题

10

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 302 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2011-9-27
最后登录
2017-1-12
积分
11334
精华
1
主题
10
帖子
574

案例达人

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2012-12-3 14:14:15 |只看该作者 |倒序浏览
      某公司是集科研、销、产一体的高科技通讯技术企业，目前公司规模接近1500人的规模，公司自成立至今，都是把各人事权下放至各中心单位，由各中心根据业务自行拟定招聘、录用等报人力部门完成，无需上层领导（总经理、董事长）审批，直接由人力与各中心完成；由于公司目前缺乏系统的人力资源管理体系，因此，各中心对新增设岗位名称定义不够清楚，很多时候，人力根据各中心提交的招聘需求，需要重新上网核实该招聘岗的名称，以便提高招聘效率。为了迎合市场发展，能准确、清楚定义新增岗位的职务名称，人力计划建立一套本公司职务名册，请问各位资深前辈，您有什么好的建议？! i: t. r- e5 r7 ?' x* ^  n( Q0 {. ^
已有 1 人评分金钱 收起 理由
蟹蓝 + 10 鼓励提问

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

"大巧若拙 大辩若讷"。
回复

使用道具 举报

行者悟空 中人网电话实名  HR9万友 

31

主题

9

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 242 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2009-3-4
最后登录
2019-3-19
积分
10215
精华
0
主题
31
帖子
1153
沙发
发表于 2012-12-3 15:00:59 |只看该作者
公司不同，类别不同，称呼不同，职位总是那些，可以根据特殊情况新增。
海纳百川 处实效功
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

双鱼熊熊    

7

主题

8

听众

368

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 5 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2012-10-11
最后登录
2017-5-6
积分
368
精华
0
主题
7
帖子
56
板凳
发表于 2012-12-3 15:17:03 |只看该作者
其实这个是一个很庞大的工程，想你们这样没有统一管理对一个1500人的公司肯定不行，个人觉得应该先做工作分析，规范岗位说明书，定员定岗。有没有资深前辈来说一下的。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

hr_zhang    

1

主题

6

听众

147

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 11 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间
2012-12-8
最后登录
2015-9-10
积分
147
精华
0
主题
1
帖子
19
地板
发表于 2012-12-20 16:13:17 |只看该作者
这不仅仅是”公司职务名册”就能解决的问题，公司需要有一个比较完善的管理手册，配套需要有岗位说明书以及标准化工作程序。岗位说明书就是你需要的东西，相类似的职能岗位名称一致，业务部/事业部不同而已。然后按照各部门/业务部制作职位树，核实编制人数和在职人数。耗时费力而且需要各部门协同配合，所以lz你很这个方案得看公司总经理的支持力度。6 d, N. C! K1 a% w  K. v: f$ v4 U
PS：一定程度上这么做可以做到减员增效的作用。
回复

使用道具 举报

champagne    

15

主题

9

听众

3670

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

签到天数: 48 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2004-7-24
最后登录
2017-4-18
积分
3670
精华
0
主题
15
帖子
693
5楼
发表于 2013-1-28 14:11:29 |只看该作者
这么多人的公司应该可以用OA了，用了Oa之后组织架构、人事流程都可以规范的很好，分公司多人数又多，靠人工规范的话工作量很大
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册