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[讨论] 面对这目的与期望，你能做出几个方案？

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发表于 2012-5-11 10:12:49 |只看该作者 |倒序浏览
近日BOSS分配一任务下来，现正值精益生产项目推行之际，作为此项目的实验产线A线，在近半个月的生产当中，表现出色，从原效率50%提升到90%，针对此表现，公司决定给予A线全体员工奖励以示激励。* w$ |1 Y; q8 W3 {( T  C" i  l$ v
激励目的如下：1、肯定成绩，希望他们能再接再历，能一直保持业绩；
' H- C9 L8 _, x; W7 D! a7 s                      2、很快精益项目将全厂推行，借此机会希望推行后其它产线也有这样良好的表现，
2 y  w, }/ e+ H. ?' S                           并借此线员工之口告诉其它的同事付出是会有所回报的，以激励士气。  K9 U8 `& [5 a4 a0 a: ?! e8 w# j
BOSS对此次施行的奖励方案有如下期望：要让全厂同事知道，但又不能太高调，意即：做事要高调，但做人要低调！9 P  _! C  m) @4 ^1 \1 r; r
说明：激励方案中已排除全部用现金奖励的方式！预算多少暂不考虑，尽量实际一点。
( Z: y- w* ?2 P! b. S讨论：面对以上目的及BOSS的期望，你能做出几种方案？每种方案有利蔽？" x1 @! Z  l" o# z& b7 j. \
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常诚 + 30 + 100 + 30 神马都是浮云

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想通了，跟谁过不去，但不要和自己过不去！
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萧然1983 中人网电话实名  HR9万友 

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沙发
发表于 2012-5-11 10:59:48 |只看该作者
要什么方案啊，出嘉奖通知，发钱。) L+ p  C, i: }4 Y. p- H: E# p0 e
   做事要高调，但做人要低调，这时候是要高调的时候。

点评

最爱QIQI  嘉奖通知是可以的，不过直接发钱BOSS不会同意。。。。  发表于 2012-5-11 19:26  回复
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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wh343766761 中人网电话实名   

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发表于 2012-5-11 12:39:42 |只看该作者
复议沙发的奖励嘛，高调进行，大家就都知道了
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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