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[求助] 如何从制造业HR转身入互联网、金融银行业HR

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发表于 2011-9-20 22:18:39 |只看该作者 |倒序浏览
在制造业也工作了好几年了,而且年龄也不小了,所以最近在思考接下来的方向。: R' b* F& W; Z( b4 |1 D

; r. d! J9 d$ ?3 E在这里,我不谈制造业的优势,只是谈谈劣势,还望各位拍砖轻点啊。制造业劣势在:: x  t$ l. c5 k. {( ?7 p& y
1、多数利润率低,导致所有的工作都要看着成本这根红线。2 S: p% _7 _- @% V
2、制造业操作员流动快、员工受教育水平不高,管理起来有不小的难度。
# H5 S# X  b% h; E% ~6 }3、工作环境比起写字楼来说,还是有不小差距。
/ F% i' e- F  c6 b5 x  u5 }* l, X" i( m; ]6 a
所以,想请在互联网、金融银行业的HR达人能够指点一下,还望多多赐教。
- ~5 N2 K& u5 n8 |( h! [( M1、要进入这两个大行业,需要什么样的敲门砖?. D8 D" r1 y. x
2、有哪些渠道可以增加这方面的积累?8 ~1 W( P3 W9 J- [7 {0 ~. ]

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自助者天助之,自弃者天弃之!

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沙发
发表于 2011-9-20 22:52:36 |只看该作者
提供不了帮助的飘过# w- V0 M  G+ D1 f
纯粹帮顶!
路是自己选的,选定了就要一直走下去,没有后悔一说!!
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发表于 2011-9-21 08:09:04 |只看该作者
制造行业有优势有劣势,与金融行业的HR工作侧重点不同,没有金融、互联网的工作经验,提供不了帮助
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发表于 2011-9-21 08:19:26 |只看该作者
我也想知道答案。。。首先目标是想进入IT行业的HR工作。。
天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物!
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发表于 2011-9-21 08:42:15 |只看该作者
IT行业一般没有行业限制啊,因为基本全是研发的,不需要自己掌握多少业务方面的。制造业一般如果熟悉业务的话是有利于HR发展的
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发表于 2011-9-21 08:43:08 |只看该作者
转行业是必然有阵痛的,是否值得,你自己有一个权衡,未必看上去很美的就真的很适合自己。% S) G; `, V0 Z8 r* H6 V+ U5 H6 R
小企业入手吧。然后就可以积累经验了。. }3 K7 h8 r! P( z0 y" ^4 m
关键是要放得下身段,哪怕一年时间。0 Y, C0 x, y, a% `

0 g& w- u1 i$ p9 l+ w这两个行业,专业性很强,想进就先自学点基础知识,否则面试都做不来。
. U5 g& X+ h; y" U* Q( i9 i2 T) [凡事无速成,慢慢积累吧。
做专业HR,我们一起努力!
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发表于 2011-9-21 08:46:53 |只看该作者
提供不了帮助,帮你顶起吧。
' o) i! w8 u# J8 j- Q2 }你说到劣势:制造业操作员流动快、员工受教育水平不高,管理起来有不小的难度。5 V4 H0 ~9 g+ M
其实吧,IT业、金融业的知识型员工管理起来更难。不过看着那么多聪明的同事感觉也不错。  c5 O" I  A* {& g, ]) _' n
不过我们外行人的印象中,你向往的行业如果公司利润好的话,HR也能分得一杯羹。' J* A; P& a: y' W+ C# U9 h$ T
期待高手支招。3 r2 Y# r) `+ A0 X+ \& l
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发表于 2011-9-21 09:05:10 |只看该作者
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帮不到忙。飘过
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期待高手解答!
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