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【员工离职的5类主要原因】( r2 I# u R% ~" e9 J
1)寻求工作生涯突破、期望担任更重要工作职务;
: s- c, x. F+ ^, L# O; v t! r" _2)与直接上司的管理风格不合有关;. x1 u+ P, H4 ~( v( ^
3)公司内部制度混乱;
H. u9 T4 n7 f( T+ [ I4)不满意公司的薪资及福利;
3 Y t2 ]' p! [; A% D5)公司财务状况不佳。
6 a% f9 O3 v! Y而工作性质与个人兴趣或个性不合、家庭因素、与同事相处问题、人事问题、健康因素等基本上皆为借口。
* a! o4 p% ?2 G4 J+ r( }3 o8 S, V |
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