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本帖最后由 好学习天向上 于 2015-2-5 12:43 编辑 ! ~2 q' l2 T+ Y- v; d
* Y8 G- U$ H/ T: L0 A
案例背景1:BCA公司为广州注册的外资公司,现有以下人员入职,请就他们的情况判断,BCA公司需要为他们在广州投缴社会保险吗?
/ ^- Q6 [5 K( v$ s# j7 K5 l. M1 Z Z0 Z5 s, O; Y/ S' O
1、澳大利亚籍员工A,由BCA公司直接聘用。 : c& H$ d0 C8 Z8 B4 u
An:需要投缴社保
7 c- @# V" T' r. a; i7 x, {2、持澳大利亚“绿卡”的原中国籍员工B,由BCA公司直接聘用。 5 T" @: f# b* g, F" e. K% L
An:需要投缴社保
) Z8 `, P$ ^! T9 W. y0 [. ~4 n
0 h. F) p' ?5 V! D3 _' N3 y 参考文件:% [9 A# D6 b d
《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》2 V" K+ c3 f+ o! ]
1 g( X& B' C0 D" A 第二条 在中国境内就业的外国人,是指依法获得《外国人就业证》、《外国专家证》、《外国常驻记者证》等就业证件和外国人居留证件,以及持有《外国人永久居留证》,在中国境内合法就业的非中国国籍的人员。
: O8 Q% d3 m4 y6 U
$ T; M7 y- }: ^6 `' N 第三条 在中国境内依法注册或者登记的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织(以下称用人单位)依法招用的外国人,应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。6 F& U: L9 A" o/ z4 R$ _* n
: L- L0 C/ t% z% L$ P7 b0 E2 a 案例背景2:BCA公司为广州注册的外资公司,现有以下人员入职,请就他们的情况判断,BCA公司需要为他们在广州投缴社会保险吗?- n, @9 e/ E& `5 m
* `4 g |& X9 g+ F) s- y( [
1、美国籍员工C及德国籍员工D,与BCA公司境外母公司签订劳动合同,并被派遣至BCA公司工作。
1 K0 x, Y# P3 ^1 A- \& G: k, PAn:美国籍员工C需要投缴社保;
4 ?# u' K3 |0 @' G 德国籍员工D如可出具德国政府部门出具的参保证明,不需要投缴养老保险及失业保险;且文件规定,免缴有期限限制。
! Z4 P6 u2 P& V5 ]
+ z: J9 p' }8 t! n+ b. Y 参考文件:
8 M- @$ V, R. v 《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》
5 w) @+ O* ^, J! G; o7 f5 T6 r. }; T2 u; y! Y) O8 R' m
第三条 与境外雇主订立雇用合同后,被派遣到在中国境内注册或者登记的分支机构、代表机构(以下称境内工作单位)工作的外国人,应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,由境内工作单位和本人按照规定缴纳社会保险费。
. m' X2 _" w% y# g* B5 d } 参考文件:
. J5 S N, V! W* t! w 《劳社厅发〔2002〕2号-关于实施中德社会保险协定的通知》(以下称《协定》) + C5 t% n3 T7 W7 z: b$ k
( t! r8 z- B2 {+ K: J8 m p
一、《协定》的有关具体内容 5 O f m2 ?6 D
! x: z: W# L3 o
(一)适用相互免除缴纳社会保险费的范围: 法定养老保险费、失业保险(德称“就业促进”)费(以下简称“两费”)。$ V- j5 z8 p% |) @7 |& t
参考文件:1 O/ T6 ^3 u# ^6 h
《劳社厅发〔2002〕2号-关于实施中德社会保险协定的通知》(以下称《协定》)
. e, K, Q& v! s' l$ v
1 J- o! ?6 o% T+ ~! Y (二)中方适用免除在德缴纳“两费”的人员:
. t f1 [) \/ |: d( u5 J 第一类人员:中资公司、企事业等单位派驻德国办事处、联络机构的工作人员(简称派遣人员);
; v. ^; B1 _) y) i5 ~/ Z 第二类人员:中资公司、企事业等单位在德国子公司的工作人员(简称子公司人员); + z' p1 d3 ]0 z9 L6 p- P4 H8 K
第三类人员:在中国国内无雇主人员(简称无雇主人员);
. J& R Y* i. G2 G" V 第四类人员:船员;
% S- w; j v k5 ?+ p( T7 S 第五类人员:中国驻德国外交机构及其工作人员雇用的中方人员(简称外交雇员)。 " O: y! L+ O) H# L
参考文件:. W/ B" L9 r$ r7 q$ u0 R# r4 o
《劳社厅发〔2002〕2号-关于实施中德社会保险协定的通知》(以下称《协定》) ! ?- P& c" ~$ m0 y/ ^
7 w2 `* d$ N/ S6 s1 _/ U' d# y
(三)德方适用免除在中国缴纳“两费”的人员与中方适用人员的条件类同。% K) b+ {$ b* C& W# o
(四)免除缴纳“两费”的期限;2 ^' j* A2 K0 i7 V
第一至四类人员,首次可申请免除缴费期限最长为60个日历月(第一类人员在被派往德国工作的头48个日历月内自动免除缴费义务,但仍须申请并持经办机构出具的证明)。如工作需要,经批准后免除期限总共可延长至96个日历月。在特殊情况下,经批准可给予最后一次免除。
+ n: ]; j% v* Q4 ` 第五类人员,经雇佣双方申请,免除期限不限。 |
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