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一、长期的聘用员工，但是作息时间不同，合同期限及注意点。
3 Q: f" H( K1 W" j1 J1、遵从公务员的工作时间是朝九晚五，双休。
0 a/ E7 {$ K) ^' ^6 ]4 E2、根据经营是中午至晚上。做六休一，单休，休息日不在周末。# P4 C$ W4 P L- Q
1 }# h, d+ O% W1 x7 B6 V二、暑期短期聘用人员，如何在合同法规定情况下，保护双方签用工合同。
- v6 o5 N2 U7 j g7 vPS:1、暑期聘用人员不缴纳社保及公积金。8 g$ X# x+ ~; \. L
2、可否安排工作没有休息日或者单休，休息日用加班费顶。4 A& U9 u. @; X+ U: }- w3 {
4 E! P/ j0 x: C$ q( W4 }2 T7 m: `
三、事业单位下的编外用工人员，他们如何签订劳动合同。6 O$ l* K* n. Z3 O( M. K) Y
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发表于 2015-12-14 09:40:40
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