设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 法定节假日值班，其待遇该如何发放？
返回列表 发新帖
查看: 2993|回复: 1
打印 上一主题 下一主题

[讨论] 法定节假日值班，其待遇该如何发放？

[复制链接]
qinxy2006    

23

主题

7

听众

5019

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 16 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2009-12-24
最后登录
2016-8-19
积分
5019
精华
0
主题
23
帖子
209
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2016-2-29 16:55:06 |只看该作者 |倒序浏览
如题，法定节假日值班，按三倍值班费还是按三倍日工资呢？
回复

使用道具 举报

qinxy2006    

23

主题

7

听众

5019

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 16 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2009-12-24
最后登录
2016-8-19
积分
5019
精华
0
主题
23
帖子
209
沙发
发表于 2016-3-2 10:39:28 |只看该作者 |楼主
关于适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国劳动合同法》若干问题的意见   鲁高法[2010]84号
2 O5 f, L2 B# P7 Y" L37、下列情形不属于用人单位应当支付加班费的范围：
0 m: `- z; n2 S* r+ Z. T( f' m（1）用人单位因安全、消防、节假日等特殊需要，经劳动者同意按排劳动者从事与本职工作无关的值班任务；4 m6 d& Q, c% Q- G1 p7 o% j7 i" g
（2）用人单位安排劳动者从事与本职工作有关的值班任务，但值班期间可以休息的。
% Q6 C; J; r6 U. N& v! T8 D7 p7 w上述情形，劳动者可以要求用人单位按照劳动合同、规章制度、集体合同或惯例等支付相应待遇。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册