设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › HR生涯杂谈 > 诚聘 人力资源经理1名
返回列表 发新帖
查看: 1232|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

诚聘 人力资源经理1名

[复制链接]
qince    

6

主题

4

听众

12

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2007-6-4
最后登录
2007-6-5
积分
12
精华
0
主题
6
帖子
12
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2007-6-5 10:10:00 |只看该作者 |倒序浏览
代上海某4星级酒店诚聘 人力资源经理1名 + Z- z+ i$ Q5 |$ K+ G. e% l h' N) Q6 C! @# j u2 S5 F岗位职责： + x3 D& K$ l& w: u, a% M6 i4 R , `+ |3 Y! @$ ~/ _, [1、配合公司发展计划，制定人力资源发展规划，合理调配资源； 8 e' @. H; ]: q9 O 2、熟悉星级酒店人事管理各项工作流程。 " I2 k2 B( n0 `- @$ V( X3、制定公司人力资源计划，建立完善人事制度及企业文化； 9 T; n" T. h0 t% K, @: \ 4、负责公司绩效考核、薪酬体系、培训体系设计建立及实施指导； # _! a6 ~2 L1 p6 }+ `. I 5、及时完成公司扩张时的招聘计划；协助其他部门甄选适合人才； * g% m/ ?$ u9 \, N' M. P 6、负责公司及部门人事行政管理工作的日常运行。 ' f3 z/ d u7 r, | / \6 _+ S/ c* [& r$ h岗位资格： ; c A7 }/ v. T$ O3 [! g6 ?5 s3 s9 k4 a' f 1、男女不限，年龄45岁以下，大专以上学历.. r4 t) }7 Q3 l 2、在星级酒店从事人事管理工作5年以上； + g- y3 n' R2 E" J0 Y 3、了解人力资源管理方面的最新动态，熟悉劳动人事政策、薪金制度、% I, m! y8 o8 L. T* h$ g 用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。 7 j% o# w8 @" c0 {5 R 4、具备出色的执行能力、良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、文字编写能力和团队意识。 % P* s, ~" w, J! T$ F : a: T! F; p- y' l- l( j- ^ 待遇 月薪税后7k-8k+4金+年终奖% @# {, v D k0 E% k1 F. A 5 E b. ?* _8 L 有意者请将个人简历发到 $ ~' p1 h( D0 T5 D. U* aEmail； sam@kingcer.com7 O8 t9 ]5 H" O4 G- ]2 @+ f0 F 请注明申请职位和期望薪金
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册