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代上海某4星级酒店诚聘 人力资源经理1名
- O4 O8 }7 j, w/ ^+ b
4 E# o* u% o, t% g- w7 f8 E5 L& r; f岗位职责: & O9 X S* |9 F5 b5 l
4 d5 C3 C( H1 O% P8 f( O& n$ @2 T/ H1、配合公司发展计划,制定人力资源发展规划,合理调配资源; 7 ]1 w' u( M" K+ P0 b* [2 Z
2、熟悉星级酒店人事管理各项工作流程。 . U# E. ~# z7 x) t
3、制定公司人力资源计划,建立完善人事制度及企业文化;
5 @$ t9 Y2 i0 J# S/ c: I1 P" o4、负责公司绩效考核、薪酬体系、培训体系设计建立及实施指导;
g9 w6 S3 K# h; s7 }/ s9 F2 o/ _5、及时完成公司扩张时的招聘计划;协助其他部门甄选适合人才; $ b. U$ T0 ^- s& @
6、负责公司及部门人事行政管理工作的日常运行。
, F6 F3 S0 X2 w! u' O. B. s
$ u; {9 U! X9 X4 J岗位资格:( U {" j' ^# d: _' g3 }
" j( i3 s3 d5 v. _. `1、男女不限,年龄45岁以下,大专以上学历.4 S9 i& l8 S2 L( s
2、在星级酒店从事人事管理工作5年以上;
6 F& ~% F' U9 B7 h3、了解人力资源管理方面的最新动态,熟悉劳动人事政策、薪金制度、# p4 M# P- q1 U9 R: }/ _ k9 _7 m1 w
用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。 0 a8 }* m6 G3 t2 d. K
4、具备出色的执行能力、良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、文字编写能力和团队意识。 5 N1 i! e4 C( N% I9 z
1 P0 J0 z+ M- q [2 M
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; K" z2 d" f* O& |有意者请将个人简历发到. ?- ]* D( y$ H- u. t
Email; sam@kingcer.com0 u y0 \, m3 E8 O9 d
请注明申请职位和期望薪金 |
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