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RE:职工福利具体包括哪些内容?
健康体检也是一种福利* Y5 s' ]! m6 I1 O! }. P
健康体检是员工预防疾病保持健康的重要途径,有利于企业长远发展。 6 ~5 [7 {$ R" [( p5 P; \9 y
1、可以提高工作效率
* l' W# j8 i: q1 i* c: r% z3 n 定期健康体检让员工身体健康、精力充沛会,员工会觉得企业更加贴心,员工的企业归属感和工作热情自然增强,您还担心工作效率不高吗?: x4 r+ ]& K" l0 B# f
定期健康体检了解员工健康状况,及时地健康干预降低发病率,保持员工健康,您还担心员工的病休或虚假病假耽误工作进度吗?
, g$ Y+ [" q: F8 j8 i
" e+ {) G' Y, r! G2 b2、健康体检是预防现代城市传染病的重要措施
$ ^& @# g4 d" O8 e6 _1 i 现代城市传染病,如甲肝、乙肝、肺结核等,主要在企业集群中,通过日常接触、办公用品、集体聚餐等途径传播。
& I1 D+ j( Y2 x 您一定不希望一位身患传染病正处于传染期的员工进入您的企业。; e# Q* r+ G+ B" D
您一定不希望一位员工患传染病而传播到企业全体员工。
! n T( m; m M, @ 通过员工入职体检和在职年度体检可以及时发现及时采取措施,解除您的这些烦恼。
$ H5 c7 s# b: ^4 k' \
& [/ m; n( @6 L0 K9 r. {3 ?1 d3、健康体检是一项激励员工的福利待遇- o% \3 b* m2 o2 L& ?4 R; I2 g
通过健康体检及早发现健康问题,提供各种医疗保健咨询和服务,使员工享有专业的个性化指导,通过健康干预措施,降低员工发病率和亚健康状态,显示单位对员工的真正关心。体检队网站http://www.bjsmtj.com6 ?2 k5 n2 Z3 }9 V* U
为高层管理者提供各种特殊的健康管理计划,保护企业核心资源。
3 d5 K9 A! h0 M0 C 定期健康体检,关心员工身体健康,是一种精神激励,其作用物质激励无法比拟。 |
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