员工离职调查问卷 填表日期: 首先感谢您参加本次问卷调查!本问卷调查旨在了解您主动离开公司的真实情况,从而改进我们的工作,提高我们的管理及运营水平,对于您没有任何不利影响,一切有关您所回馈的信息,人资课将做好保密工作。感谢您的合作! 一、离职原因:(请您指出离职最主要的三个原因,并请按主次顺序进行排列) 第一()第二() A、对上司的管理能力/方法不认同 B、人际关系复杂/工作氛围压抑 C、公司或部门的奖励/考核不合理 D、岗位职责不清/工作缺少指导和关注 E、缺乏足够的职业发展机会 F、工作性质与个人性格不合/学非所用 G、想改变职业发展方向/自主创业 H、培训、学习、交流机会少 I、工作环境、安全、舒适等原因 J、工作量/压力过大,加班频率 K、薪酬待遇低/福利不完善 L、家庭、健康、工作地点的原因 M、其它,请具体说明
二、目前是否已确定新的工作单位:
□否 □是,新单位与我公司相比,在哪些方面优于我公司:第一()第二() A、办公环境优越 B、职权范围扩大 C、工作内容更丰富或自己更感兴趣 D、培训、学习机会更多 E、收入更高 F、福利待遇更完善 G、其它(请说明): 三、您最喜欢公司的方面有哪些?
四、您最希望公司改善的方面有哪些?
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