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用人单位强行调整员工工作岗位的，应该负有什么责任

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解元

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楼主
发表于 2009-4-9 12:44:00 |只看该作者 |倒序浏览

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企业这样做负有什么责任？进行哪方面的赔偿？有无法律根据？
员工可否根据38条之规定解除劳动合同，要求经济补偿？
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琰 中人网电话实名  HR9万友 

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沙发
发表于 2009-4-9 16:19:00 |只看该作者

回复：用人单位强行调整员工工作岗位的，应该负有什么责任

如同楼上说的，要看企业因为什么调整的啦。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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