设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › HR生涯杂谈 > 曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么 ...
123下一页
返回列表 发新帖
查看: 12898|回复: 23
打印 上一主题 下一主题

曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境况？

[复制链接]
玫瑰线    

3

主题

4

听众

14

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2005-5-24
最后登录
2009-8-25
积分
14
精华
0
主题
3
帖子
15
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2009-8-10 23:06:00 |只看该作者 |倒序浏览
实话说自己信心不足。。。欢迎大家荐言。。。$ Y, x2 R0 U" p" u9 n : f3 p1 c6 z. J# r8 R! p( ]
回复

使用道具 举报

jdm690323    

13

主题

4

听众

170

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2008-5-20
最后登录
2011-5-17
积分
170
精华
0
主题
13
帖子
29
沙发
发表于 2009-8-11 02:51:00 |只看该作者

回复 1F 玫瑰线 的帖子

华夏信息网[url]http://www.0592o.cn[/url] $ r/ [8 ?% U% U人力资源[url]http://www.chhrm.com[/url] $ I4 e5 P" v g7 Z3 K6 \股票黑马[url]http://www.597la.cn[/url] H1 A: P; e! `3 O* C" N( ~3 y 股票黑马推荐[url]http://www.gphm.cn[/url]. _9 ?+ S+ H2 d. Q 医药网[url]http://www.51yiyao.cn[/url]& O2 A } W8 X5 K# b 人力资源论坛[url]http://bbs.chhrm.com[/url]6 Y) O- I* O/ x' d5 N8 J 栖息谷[url]http://bbs.8808h.cn[/url] $ {( r* b# v2 R神州信息网[url]http://www.8808o.cn[/url] * h6 b. n; L0 C3 H3 o股票行情[url]http://www.8808u.cn[/url] ) u: h/ v, X. j) R c工业信息网[url]http://www.8808t.cn[/url] ! D" I1 E: g# a股票黑马推荐[url]http://www.99qqq.com[/url] . L6 Y4 i, O& O. n. V7 S8 j股票黑马[url]http://www.hrmbbs.com[/url] 2 M# K' Z# G+ t1 l3 M" Q0 o
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

管然    

10

主题

142

听众

1万

积分

100人俱乐部

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 591 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2009-2-16
最后登录
2019-12-4
积分
18999
精华
0
主题
10
帖子
693

2012中人博客人气博主勋章 2012中人社区群英谱勋章 博客达人 2009年度勋章

板凳
发表于 2009-8-11 07:16:00 |只看该作者

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

没问题。做HR基本上没有年龄的限制，最重要的是自己勤勉并且保持不断的 激情；而且越长越资深（通常情况是）。你可以看到业界有不少40-50岁坐在高职位的HR。% g* N& i# o3 a% q 0 \( A$ @# \5 S7 V* Q& Y. B当然，建议事先做好职业规划，不排除有个过渡期之后，坚定地按照自己的目标走下去。其实这个年龄的选择还不少，无论是继续做HR，还是相关行业，比如顾问等，均可；也不排除到一线锻炼几年，为自己的事业腾飞做好铺垫。/ k' o5 H; K* d% |" j0 K8 m1 v 0 `' i. K t6 _! D) I0 y 同时，现在就可以开始关注相关信息，不论是业务的还是职务的；若有可能，也可以参加一些相关活动，热热场。:) 5 v) d% z: [4 q5 y; p, Y& P2 X& k% X$ o6 P2 [7 J; m 仅供参考，祝你好运！judy :) 0 V; P+ D. r `4 d- B$ `[url]http://guanran.blog.chinahrd.net/plugin/spread/?uid=653911[/url]
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

莫大先生    

0

主题

4

听众

-53

积分

限制会员

该用户从未签到

注册时间
2009-8-11
最后登录
2009-8-13
积分
-53
精华
0
主题
0
帖子
103
地板
发表于 2009-8-11 12:30:00 |只看该作者

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

真功夫，不怕烘炉火！5 ]; ~. ~+ X% U4 E& m' P
回复

使用道具 举报

leizaiqiang 中人网电话实名   

17

主题

7

听众

987

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

该用户从未签到

注册时间
2004-8-21
最后登录
2023-11-15
积分
987
精华
1
主题
17
帖子
696

2009年度勋章

5楼
发表于 2009-8-11 13:21:00 |只看该作者

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

年龄不是问题，关键是你在带孩子这段期间做了什么？与外部不断变化的环境是否存在差距？
回复

使用道具 举报

玫瑰线    

3

主题

4

听众

14

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2005-5-24
最后登录
2009-8-25
积分
14
精华
0
主题
3
帖子
15
6楼
发表于 2009-8-11 13:21:00 |只看该作者 |楼主

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

谢谢激励。。。。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

jdm690323    

13

主题

4

听众

170

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2008-5-20
最后登录
2011-5-17
积分
170
精华
0
主题
13
帖子
29
7楼
发表于 2009-8-11 13:32:00 |只看该作者

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

汽车质量 [url]http://www.che138.net/Index.html[/url]
回复

使用道具 举报

yiyigj    

4

主题

5

听众

2936

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2003-2-24
最后登录
2021-7-8
积分
2936
精华
0
主题
4
帖子
182
8楼
发表于 2009-8-11 16:16:00 |只看该作者

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

内秀不要过去张扬
回复

使用道具 举报

jenniecheng    

14

主题

4

听众

1428

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 7 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间
2009-1-15
最后登录
2012-3-20
积分
1428
精华
0
主题
14
帖子
329
9楼
发表于 2009-8-11 16:17:00 |只看该作者

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

有点羡慕你可以安心回家带小孩，我是把小孩给妈妈帮带的，虽然也很好，但是我也觉得很累的。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

玫瑰线    

3

主题

4

听众

14

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2005-5-24
最后登录
2009-8-25
积分
14
精华
0
主题
3
帖子
15
10楼
发表于 2009-8-11 23:29:00 |只看该作者 |楼主

回复：曾经是HRM，现在家带孩子，明年复出就34了，会是个什么境

其实能专职带孩子是不错，我家宝宝因此非常健康，活泼，可爱。。。我也很开心能在宝宝0-3岁的关键期里全心陪伴和引领她。。只是，一想起有朝一日需要抽身回归职场，而离开已经三年，物是人非，后起之秀又那么多，这种情况下能否找到自己的一席之地，心里不禁要画个问号。 3 l' r6 j S- G k* w2 x& R& @ z* @/ d' m/ H* k& [' }% i; U 想起当初我怀孕时，后期身子日渐吃紧，老总不愿在公司内部找一个我职务的暂代者，于是我按照老总的授意从市场上招了一个有HRM素质和经验，但又愿意放下身段，在我生产返回公司后能够屈身做我的副手。这样的人当然非常难找。不过还是被我务色到了一个比较好的。此人各方面素质都不错，有五年的HRM工作经验，特别是，当时的她也是刚刚由全职妈妈转身职场，求职意愿强烈，给我们的印象是，她会非常珍惜这个“再就业”机会。事实也确是如此。此人一上岗就显示了非常好的敬业精神，工作认真、踏实，总之在我离职生产前的那段时间里，我们共事的非常愉快。4 e d4 Q2 W& @ ' c9 J9 h' L9 e# E然而，还在我休产假时，这个人就离职了。我在网上跟她聊了聊，主要原因是我们老总认为她的工作跟不上趟。由于我与她共事没几天，所以根本没发现她工作起来会有行动滞后的问题。但是据她说，感觉生了孩子后，加上在家待了三年，似乎思维真的没有之前敏捷了，年底事又多，确实是总出差错。由于当时我并没有打算做全职妈妈，所以也无法真正理解她，我能给她的，在当时，只有同情。而现在，我终于能够理解她了，与此同时，另一种情绪也不断困扰着我，即：我会成为下一个她吗？ . Z- Z& |( w2 d# f F 0 i7 J- |; H) V% q+ T我加入了一个妈妈群，在这里，很多妈妈都说自己生完孩子后变“笨”了，爱忘事，反应明显比以前要慢很多。其实这种情况是正常的，也会有一个恢复期。但我个人认为这个问题带给我们这些妈妈们的不只是表象这么简单，而是从更深处挫伤着我们的自信心。 ! d: p. _5 \5 x5 |8 N: ?! P+ p" G% M8 i 比这更令人恐惧的是三年职场的空白，即使三年间也会关心国家大事、行业动态、相关法律法规的修订以及新型HR工具的应用情况，但终究是隔岸观火。没有实践何来真知，面对日新月异的世界，曾经6年的HRM工作经验和那些时期取得的已经陈旧的业绩，能支持我接起事业的断桥吗？4 Z. w* I- _* r4 q0 m" L2 A 5 }9 ~1 [0 `! U3 F: o 我现在的思想包袱不是一般的重啊。 9 {! z5 f5 y( n; s# ?
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

123下一页
返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册