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目 录
) f, R8 Z& Y' v: r" m$ |第一章 组织设计范本
+ B% @1 r5 |$ r• 组织机构图范本 …………………2
, r9 J9 v$ N4 M• 股东会职权范本……………………3
0 K$ J C9 L# O• 董事会职责范本……………………4
; N% Y# ^6 O! \/ b• 监事会职责范本……………………57 }. y) j. H$ Y" m2 C. p
• 总经理办公室职权范本……………………6" h4 s4 h$ M/ I% p2 p y
• 企划部职权范本……………………75 j( [" z ]; x$ I4 _
• 市场部职权范本……………………8( c3 F9 r/ b4 \; Y! b1 g
• 销售部职权范本……………………92 p8 S/ U4 g/ L
• 客户部职权范本……………………10' q) ]" g" s S3 E
• 技术开发部职权范本……………………11
5 c5 B5 b8 ?5 Q9 s• 生产计划部职权范本……………………12
5 ` E. ^. @9 D• 供应部职权范本……………………13
6 K W& O+ d) ^0 s0 Y• 物管部职权范本……………………14
+ w' E5 G3 X7 V6 Y" E1 Y/ |• 机电设备部职权范本……………………16
5 X5 z. M' ~+ l5 D• 财务部职权范本……………………170 Z, d# w9 O: A* R
• 审计部职权范本……………………19
! j2 k+ z4 I) G2 d' q• 投资证券部职权范本…………………20
$ E! y! h& G4 g• 人力资源部职权范本…………………21
6 p: K: L& g) J% ~• 行政部职权范本…………………24( E) |8 }' K, Q
• 总务后勤部职权范本…………………26) @1 ^0 u% ~5 S' w; ^
• 品质管理部职权范本…………………27+ H) Y q8 M7 v6 w+ k
第二章 岗位设计范本8 w5 _% v4 I, d7 ?9 ], w' ? N$ [5 F
• 高层管理岗位设计范本…………………29
! r2 `3 G" B8 u; j, d" D0 [6 o• 营销系统岗位设计范本…………………30
! S. Y5 r. ^- f! a' ~0 c• 财务系统岗位设计范本…………………31
7 O7 d* F9 g! [$ i• 行政系统岗位设计范本…………………32
9 ?. E( w. Q$ a ~2 t! b• 人力资源系统岗位设计范本…………………33; R& {4 Q9 M( C0 T0 L: L
• 生产系统岗位设计范本…………………34
; z M- R( ~; \) _; Z• 质量管理系统岗位设计范本…………………35
3 P7 U6 h# \$ v4 v! Y4 Y• 策划管理系统岗位设计范本…………………36
9 O8 n) V& _& s3 e2 @8 Y第三章 人力资源管理流程范本
1 y7 y4 Z, S6 J3 D9 d& L* x$ C: W1 k• 岗位设置管理流程…………………38
D1 j& \. k4 g( s• 人员编制管理流程…………………39/ e2 ]6 Q6 `" _
• 增加编制申请流程…………………40
% [5 j+ Q% i5 ^( u3 l. i9 L S" x5 K5 i• 用人申请流程…………………41
3 K! O+ X% y$ ^• 公司内部招聘流程…………………42, @ _' y$ _5 Q" R5 W
• 公司外部招聘流程…………………43
% O+ H" Q' Q7 V) g K1 Q• 新员工入职流程…………………444 \' W* L8 B0 E7 ?# I
• 劳动合同管理流程…………………45
7 S- O; U3 R% h+ X• 新员工试用期满转正流程…………………46
' F& m g3 {: `1 G4 x, w• 岗位轮换流程…………………47! R4 ~' `) k- v Y2 Y* |
• 员工工作调动流程…………………48
* K) i9 z/ v2 i* r$ T• 职务任命流程…………………49
" U& X0 A% z# r0 u3 Y9 k• 考勤管理流程…………………501 E. z1 I( R7 m9 D# o" o9 w; M7 n
• 员工加班申请流程…………………51" d1 I& \' U* V4 m7 k5 E s1 i
• 员工请假管理流程…………………527 @: j/ j9 D! ?2 {
• 员工出差管理流程…………………53
5 R+ M. N; Y, L! u• 绩效管理工作流程…………………545 a. ?9 ] w: G% l L
• 员工绩效考核流程…………………555 u8 I) S0 } G; f# c& I' {, Z0 k5 c
• 薪酬方案审批流程…………………563 B' Y) `+ e5 n9 H
• 工资发放流程…………………575 z# E" ]# [# |9 z
• 员工奖励流程…………………587 b X. C9 {! x/ b
• 员工申诉流程…………………593 |! h, I4 n/ X9 ^* L! d
• 培训管理总体流程…………………60
2 A3 [1 v0 T! X. s' W• 培训计划流程…………………616 @; k R6 v) `# A) M* h+ i4 `
• 培训方案制定流程…………………629 I1 i: c5 O( {0 b1 f
• 培训教材准备流程…………………63
+ b( R {" q( w. O0 z; L• 培训用具准备流程…………………64
# ~; Y; Y0 O' a U• 培训实施流程…………………65) b' u: u0 ~7 o( j
• 培训效果评估流程…………………66: B8 R T4 B! V! h! o0 p
• 岗前培训流程…………………67' I/ I G- s4 x* x8 l4 E
• 单位部门专项培训流程…………………68& y' e7 N. ?* P2 v2 u" `5 k$ Q
• 外派培训管理流程…………………69
3 M9 T2 \* m6 s q• 培训资料管理流程…………………705 ^( }; r8 ^$ o+ \& x( w
• 员工辞职审批流程…………………71
+ Z5 ~5 j! s& J% g# d, i' h• 员工辞退审批流程…………………72
. |! v+ V! R( ]; U6 G• 员工离职交接流程…………………73" Q n& O$ \* T* r6 S8 z
第四章 人力资源管理表单范本& {% m% _( v- M6 {4 m( Q9 b: P) h& D
• 人力资源决策权一览表…………………752 Y% x' p/ N) S
• 员工人数及费用动态统计表…………………76% `7 u& U% i0 M t8 `! l
• 员工每日动态统计表…………………774 [" S! {% ^ v' X; r! m- S A
• 员工每月动态统计表…………………78( l1 ~+ j, [% X$ q* ~0 R. F/ P
• 每月人事变更统计表…………………79" T1 ~& U) f- ]- O$ \ B
• 员工工龄动态分析表…………………800 A0 v' W& f; D6 o/ p. U+ t& }
• 人力资源规划表…………………81& Z5 E- ~. U: v+ ~+ p9 K" S9 S: a
• 人才库人才信息表…………………82
* q$ |* F/ F8 d; [) l. r. @• 人员补充申请表（范本1）…………………83
' h8 X1 ^) W3 G* e- s) X6 U• 人员补充申请表（范本2）…………………84) i4 |- o6 c, u2 Z+ F; g
• 人员编制调整表…………………858 j3 U; v7 d4 ~/ N( a; \$ r
• 人力资源部招聘计划书…………………86
# v+ p7 A3 W u$ P H• 月份人员需求估算表…………………87
/ |+ V$ M& C0 M9 f8 e8 F1 H- }• 年度人员需求估算表…………………88
" m; j: G7 A& Q" c/ K# Z • 应聘登记表…………………89$ e0 L4 M8 A7 ~* |( o) z$ e
• 初试记录表…………………90% f2 V# D3 q/ q) a9 `
• 复试记录表…………………91
. m2 a2 a$ ]0 Q4 d, @* E* { • 应聘人员筛选比较表………………… 928 V8 Q/ I3 a( }) b& N
• 招聘工作报告表…………………93( Y2 Q, B4 F6 t1 c7 q
• 试用标准…………………94# }) B$ E3 H( c1 r, f, g) M
• 员工入职试用表…………………95! z; \* N& z7 c& K4 S& L
• 新员工试用结果通知单…………………96" ?5 R+ o; J; K" A
• 员工培训计划表（范本1）…………………97
- v/ Q/ o3 s a; k• 员工培训计划表（范本2）…………………98; L% y7 ]" ?+ A" z
• 新员工培训计划表…………………99
1 Y: M# L- [ |8 t) s5 Y2 @0 p• 员工职业培训档案…………………1006 e. E) Z6 [9 R/ x1 f, O% D8 S2 w C
• 员工培训意见调查表…………………101
; I, I1 c# Y4 w! W3 O+ h• 外派培训统计表…………………102
8 p( B' K1 f9 l" x' @• 培训申请表（团体申请）…………………103; w, d, X# E0 G8 A5 z# k) x, h/ U& ]
• 培训申请表（个人申请）…………………104
6 E: ~9 G/ r' N$ V • 受训人员报告书（范本1）…………………105! a: {" `! m+ p2 V5 D1 T. W; c
• 受训人员报告书（范本2）…………………106 - R+ |# f P0 ~: o! N
• 培训经费申请表…………………107
! T$ }/ |( a9 ]8 V! a• 职前教育计划表…………………108
% c. O8 i' Q( J: S, {& a: h- o2 t• 新员工培训成效考评（范本1）…………………109
) P2 D# f7 L" E• 新员工培训成效考评（范本2）…………………1100 c- D# t& B# H6 @- e: |$ C( w- _
• 新职员岗位实习指导重点表（各类新职员通用）…………………111* @; B) v! s, |$ }
• 新职员岗位实习缺点检查表（各类新职员通用…………………112）) `8 R, P- G+ t' n3 _5 X8 y; p/ N
• 职员培训前行为分析表…………………113
2 b1 P5 f$ H: ^ F6 _* w$ _2 x9 b• 学员培训成绩登记表…………………1144 }. \9 C; X0 S( h* W+ m: i
• 受训人员资历表…………………115
2 _& G+ E ?- _1 ], b• 员工培训感性认知测评表…………………1161 j# W$ z( m; U" w; W4 S7 ^) b
• 员工培训实绩测评表…………………117
) y7 u& P+ w0 u • 员工培训后工作作风测评表…………………118. Q+ u" d$ S6 ?2 M
• 职员培训后行为分析表…………………119
$ f& g! W) N/ z* b, H • 培训报告书…………………120
2 j' C6 B/ j6 w3 F • 各部门年度培训统计报表…………………121
4 F! A- N- x5 t4 i% j& ]1 M' B • 年度培训计划实施情况统计表…………………122
! o7 v; T3 ]/ H7 ? • 奖惩呈报表…………………123
0 j+ @) q! m) J: \: J$ y • 奖惩登记表…………………124
; h7 L) ? `6 V5 K1 l. Y • 年度奖惩公告表…………………125
: \* k w, X% a* z/ m! B& }" a • 部属每月工作评价表…………………126/ V9 C$ y7 q- h; J
• 月份工作项目考评表…………………127
1 w' D+ }6 }% [8 z • 员工每月考评成绩登记表…………………128
% \, y1 P" j2 f: I* v • 员工每年考评成绩登记表…………………129
( Q5 w- a. E# C- ?$ e • 员工历年考评成绩登记表…………………130
4 m* c, C3 y- ?; R$ S • 员工日常考评成绩排名表…………………131
6 H# I) K& F3 y T. v • 年终考评评分表（领导干部用）…………………132* V9 m! o& l% y; C/ B0 ^
• 年终考评评分表（一般职员用）…………………133! Y' X( V+ _9 f Z
• 文职人员考核表（管理层）…………………134) z7 b; X5 \8 M5 p8 G* D0 D3 w
• 文职人员考核表（基层文职）…………………135: r4 N+ i2 k1 T" [6 T, |7 R
• 文职人员考核表（营销人员）…………………1360 O8 \3 G1 ^3 O3 H7 ]
• 文职人员考核表（制造人员）…………………137
o }1 i# P$ n) x • 无记名民主考评表（管理人员用）…………………138
* [6 Z m; V3 e5 q: F# Q* K • 员工晋升考评表…………………139* ^9 R; g% e; ]* W' e$ X: F/ w
• 分类指标考核分值表…………………140
b$ N* h4 S! M0 z5 W8 A • 绩效改善计划表…………………141) j% Y8 }$ G7 I: w% p. j
• 辞职申请表（范本1/非作业人员通用）…………………1427 e+ q) w% z( |9 {& _6 D. I
• 辞职申请书（范本2/工人专用）…………………1435 p4 ~" e! u* w; r# V$ H& x/ ], t
• 离职申请书（辞职、辞退通用）…………………1440 q2 x, j$ v: w( c4 W
• 工作调动申请表…………………145
. d! r3 u$ L/ }$ e7 N • 停薪留职申请表…………………146
/ e" f2 g) a( f! _( H( I0 Q • 免职通知书…………………147
0 J' T: ?0 h. l* ~/ v# m; x; ^ • 工作调动（升职、降职、兼职）通知书…………………1487 ~8 C5 _0 o, V; o% ^1 S+ |
• 离职人员面谈记录…………………149
( f/ q# R" X' G0 u9 E, E • 辞退通知单…………………150& g5 P# e( l' W4 G
• 离职移交手续清单（范本1）…………………151$ @# p& B- j& I1 B( A; I; l x5 ]
• 离职移交手续清单（范本2）…………………152
d9 I9 K9 G# |7 D0 w7 v( r. b1 o• 中、高层管理者离职移交清册…………………153
$ M, [( g, L/ R' p a1 h7 J W• 退休申请书…………………1544 z4 O5 d/ F. J: ^
• 离职证明书…………………155' y$ u# I) C1 f* v
• 抚恤金申请表…………………156
$ R4 H* j8 S9 z( H% E• 调资申请表（个人申请）…………………157
% L+ v3 O; H6 s: d" B* Z• 工资调整表（人力资源部用）…………………1581 N! \7 R5 Z# S5 R7 m
• 新员工定薪表…………………159
, ~! |# c1 |3 I Y• 工资登记表…………………160
; f B$ l% n0 V0 W1 m& i* x• 工资计算表（按日计薪人员适用）…………………161
( r F# A7 z; j2 O; k/ n! s# z& Y• 计件工资计算表（按件计薪人员适用）…………………1623 L4 l1 `2 O# Q: u: z
• 工资定额调整表…………………163
' ?, u6 J, T8 A• 业绩奖金核定表（管理人员、营销人员适用）…………………1643 M" H6 |& h8 y& t- W
• 业绩奖金核定表（生产人员适用）…………………1651 V6 b' {- l& `- @
• 工资汇总统计表166
" g' E( K% w$ T6 G3 u: G3 K9 f6 S( Z% E• 工资发放表1674 E$ s) u% g% p3 k. }. v* ?
• 员工每日出勤登记表…………………168
0 | ^" C/ ^9 E8 n9 H7 S: ~• 签到簿…………………169; W) w$ b0 _2 }" r/ p% F
• 考勤日报表…………………170/ _* w' J$ P! E" Z/ v) g3 m
• 员工年度出勤统计表………………… 171 . `: K1 `, V( h3 Z7 m* g: S' }3 y
• 加班申请表（非生产类人员适用）…………………172 I/ S Y' g4 V9 s- _
• 加班申请表（生产作业类人员适用）…………………1737 m p: d$ @ }4 A( s. q# L; q
• 员工请假单…………………1743 ]3 O$ W/ j1 {6 a O/ }$ D* `
• 年度出差计划表…………………1753 @/ s6 D# v. F; ]5 U4 f
• 出差申请单…………………176, e, B- Y& n0 Q
• 出差派遣单…………………177
& G, D- F9 B1 f! w+ I* ]• 出差资料交接清单…………………178
' z3 a% K% @* x* N6 _4 j" k3 j& i7 j• 差旅开支清单…………………179
/ l3 }% S. {" @• 出差报告书（非营销人员适用）…………………180
8 B4 Y/ ]& V! c$ d; `+ w• 出差报告书（营销人员适用）…………………181
$ T6 z6 F8 I u$ }2 P• 员工人事档案卡…………………182
/ W# d9 g1 Z9 P% B• 人事通知单…………………183( T% s2 z1 j% }& ~! z ~- j
• 人事通报表…………………184
+ S3 D" N; @5 k% x• 从业人员登记表…………………185
. G* P" w4 v) w6 h5 f3 C1 U• 管理人员一览表…………………186
" L h, Q; [- P9 J, ^' {• 员工提案卡…………………187
0 a% l* i, U8 c• 提案收集表…………………188
" i1 q [ z( M% r* ~! ?3 M3 U4 ~• 提案记录表…………………189: n2 A- s; o: _9 S, S2 d
• 提案初步鉴定表…………………190
$ n0 ~( m- D! l• 提案实施跟踪表…………………191
; z: x8 P# Q- y& ?: G# X4 {+ J• 提案成果鉴定表…………………192; Z9 c# ? `# M6 J% @
• 人力资源管理表单登记表…………………193
7 m& E, G: T2 t第五章 人力资源管理制度范本
( z+ S0 t k0 d. [( d• 人力资源管理制度（范本1）…………………195* y+ N! F' U; ~8 U4 K6 ]
• 人力资源管理制度（范本2）…………………211+ M4 u6 Q& C1 C9 p
• 人力资源管理制度（范本3）…………………223
4 r/ m7 y/ |; a: f: f: |6 G, x第六章 人力资源培训范本
% S$ |6 C+ p/ e2 P# f 略
0 A' N5 H7 c' E/ b0 S" [0 y% M第七章 职务说明书范本; e% z8 U7 g/ d: _( e+ y# Y" j
略
5 e6 w7 ?2 m- w8 F2 x) L第八章 员工手册范本$ c w5 Y5 M! o6 @
• 员工手册（范本1）…………………238
$ z' Y/ h* \- s, |• 员工手册（范本2）…………………2550 `8 N) p) l( Q/ P
• 员工手册（范本3）…………………266
- l# O. c# D5 K2 K/ j8 c( S• 员工手册（范本4）…………………281" s8 u5 C/ H/ @ H2 E4 {
第九章 人力资源素质测评范本$ }6 w* K7 h$ `
• 心理素质测评/性格倾向测试…………………289
1 L3 Q+ s9 n9 e• 心理素质测评/自信心测试…………………292* \- o% R0 R5 R, @* ~! M! [
• 心理素质测评/意志力测试…………………2945 S( ?; B/ [9 [1 ]4 E/ Y( x( P
• 心理素质测评/自律能力测试…………………296$ ~! n1 v& q9 e9 i$ _9 s
• 心理素质测评/成就欲望测试…………………297; B- E. c9 y) N/ k0 m
• 智能素质测评/问题处理能力测试…………………300) J d) ?4 Y9 p& {/ G" ]0 G
• 智能素质测评/创新能力测试…………………302* |" w" j1 k/ y7 r
• 智能素质测评/人际交往能力测试…………………305
) |: d$ b; s) j第十章 绩效考评指标运用范本6 V; O9 B- s, t. _; F- g( G5 W
• 财务类考核/资金筹集管理考核/考核方法…………………310
: L ?4 R! K: A9 c7 w: h0 O• 财务类考核/货币资金使用管理考核/考核方法…………………3124 _4 _& F3 P4 x* x: w) j1 l/ Q* L
• 财务类考核/存货管理考核/考核方法…………………313
9 P, D; {& L+ y2 W; M• 财务类考核/固定资产管理考核/考核方法…………………319
5 D) r* v8 w/ s, p5 f, h+ c; c• 财务类考核/无形资产管理考核/考核方法…………………3239 k( R! n- ], F0 t8 A2 Y
• 财务类考核/成本管理考核/考核方法…………………3273 t; f8 n8 k% U; q9 G3 I
• 财务类考核/期间费用管理考核/考核方法…………………3365 R) e4 S/ Z$ i! f1 ^6 m
• 财务类考核/销售及应收款管理考核/考核方法…………………340
0 [6 u7 u8 a7 H8 J5 p• 财务类考核/投资管理考核/考核方法…………………345. _% ^7 j* b8 g; g( W8 z
• 财务类考核/效益规划管理考核/考核方法…………………348- D4 s" W! f4 i( C
• 财务类考核/财务报告和分析管理考核/考核方法…………………3504 q% D" C% Z' m
• 财务类考核/审计监察管理考核/考核方法…………………352
! q( k' z- Y% j" p7 b• 营销类考核/营销计划管理考核/考核方法…………………354. A; q! l& m, z4 G y
• 营销类考核/市场管理考核/考核方法…………………358% j% F$ d$ N2 \8 [3 { r' t0 \6 A
• 营销类考核/销售管理考核/考核方法…………………362% v# x& L! H0 o; U# V
• 营销类考核/客户管理考核/考核方法…………………368
# g0 C2 X2 o9 S• 营销类考核/促销管理考核/考核方法…………………372
, j8 ?+ j) w; D; `• 营销类考核/营销队伍管理考核/考核方法…………………376# E0 { \- ~4 }* W5 q. p) F. C* g
• 营销类考核/产品管理考核/考核方法…………………3809 W0 t: z! L3 m# {; w8 T6 A; l( f4 r
• 营销类考核/品牌管理考核/考核方法…………………384
5 ]- H5 `( G& W9 \• 生产类考核/生产计划管理考核/考核方法…………………388
; z+ Z" E* r& W' a4 o$ `( C• 生产类考核/材料采购与仓储管理考核/考核方法…………………394$ D. r; H! d% {4 F
• 生产类考核/制造管理考核/考核方法…………………400& _& X- z) {" J, U. c: t
• 生产类考核/成品管理考核/考核方法…………………4064 v# v" J8 v6 a( i+ l& b- Y: e- m
• 生产类考核/质量管理考核/考核方法…………………410
' Z! V/ p4 J( x6 g( N• 生产类考核/设备及工具管理考核/考核方法…………………417% E0 P- m, r, [ f, ~9 B
• 生产类考核/生产安全管理考核/考核方法…………………4220 _8 q0 S" }, c; X4 F( C
• 生产类考核/技术开发管理考核/考核方法…………………429
1 `" ?8 @% F, k3 e% J: u1 [• 行政人事类考核/组织设计管理/考核方法…………………433
3 Y. }5 {% u& T9 T/ [# m8 W• 行政人事类考核/人力资源管理考核/考核方法…………………434
: h2 j" ~: F4 `/ O# ~$ Y• 行政人事类考核/文书档案管理考核/考核方法…………………438
. A" M' w* ]# o. E• 行政人事类考核/行政部管理考核/考核方法…………………441
; e$ B( e; H5 @; W3 Q• 行政人事类考核/行政财产物资管理考核/考核方法…………………443, s+ u& ~% {3 ?% j/ y
• 行政人事类考核/行政后勤管理考核/考核方法…………………447% J* {% a+ ^. ~
• 行政人事类考核/会议管理考核/考核方法…………………450$ _/ l) \- v# D& M, F D& h$ a
• 行政人事类考核/差旅管理考核/考核方法…………………452& D4 V$ q- D5 [ J
• 行政人事类考核/提案管理考核/考核方法…………………4560 |9 |' Z! |/ @ ^, I
• 行政人事类考核/企业文化管理考核/考核方法…………………459
) G/ [, o4 Q N P& O• 行政人事类考核/企业战略与规划管理考核/考核方法…………………463
2 i9 ?3 ~/ Y6 Q: L• 行政人事类考核/奖惩管理考核/考核方法…………………467
5 i {$ p# o0 z/ f% s* O• 分类考核汇总表…………………470/ ]3 B: h% f, h
• 个人综合考核表/非生产类职员考核…………………471
M6 P' {* K6 D% f) d• 个人综合考核表/生产类职员考核…………………4721 R) v0 _# K) @& n+ v6 e. }5 O
• 个人综合考核表/助理人员绩效考核表…………………473/ u- T2 X5 s* y2 d3 F! g
• 个人综合考核表/部门副经理考核表…………………4743 G; T; s7 g" P) `
• 副总经理及以上人员考核表…………………475% }" h4 L! k: j Y- T
第十一章 人力资源管理其他范本# [4 c( e7 s9 a
• 工作分析调查表范本…………………477$ ^+ b7 n" Y6 [& s! o% @- q
• 劳动合同范本…………………481
8 t U6 T% O3 n) z- G V; Q 本帖最后由 乖巧猫猫 于 2011-5-4 17:04 编辑 1 L3 [: f; X* p% |3 x# }" ~! r" N
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发表于 2009-8-18 21:20:00
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