很实用的人力资源管理工具

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                          目  录
第一章        组织设计范本
•   组织机构图范本 …………………2
$ t& H( B2 e* o% U: v6 f3 t•   股东会职权范本……………………3
•   董事会职责范本……………………4
) G# S, ?3 C: p" }$ X3 z$ ]. S•   监事会职责范本……………………5
•   总经理办公室职权范本……………………6
% L8 ?9 f4 g+ h! v$ Q* c, `  ^•   企划部职权范本……………………7
•   市场部职权范本……………………8
! o, j9 \# F$ X- O+ A- T4 l0 ]•   销售部职权范本……………………9
5 Q" M7 z  ~+ W) U6 M* b* M•   客户部职权范本……………………10
•   技术开发部职权范本……………………11
; Q& n2 A: Z6 x+ D- ~•  生产计划部职权范本……………………12
•  供应部职权范本……………………13
•   物管部职权范本……………………14
•   机电设备部职权范本……………………16
•  财务部职权范本……………………17
•  审计部职权范本……………………19
•   投资证券部职权范本…………………20
8 `0 q( ^) I, s. e" B$ d7 Y•   人力资源部职权范本…………………21
•   行政部职权范本…………………24
•   总务后勤部职权范本…………………26
•   品质管理部职权范本…………………27
第二章        岗位设计范本
4 w! o7 z; r. R: g5 M+ W; b•   高层管理岗位设计范本…………………29
•   营销系统岗位设计范本…………………30
, H. t  r% ]& Z7 D, u) Z•   财务系统岗位设计范本…………………31
•   行政系统岗位设计范本…………………32
•   人力资源系统岗位设计范本…………………33
/ y! p+ h( t3 i' U* T•   生产系统岗位设计范本…………………34
•   质量管理系统岗位设计范本…………………35
. B8 O# Z6 Y' B  l2 j•   策划管理系统岗位设计范本…………………36
第三章   人力资源管理流程范本
! \3 F' m% w  n1 J# @; V8 e+ u•   岗位设置管理流程…………………38
•   人员编制管理流程…………………39
9 _" I0 _# S# S•   增加编制申请流程…………………40
•   用人申请流程…………………41
% m9 C* A! J, B: t•   公司内部招聘流程…………………42
•   公司外部招聘流程…………………43
- D- E( D3 o; ~•   新员工入职流程…………………44
•   劳动合同管理流程…………………45
•   新员工试用期满转正流程…………………46
•   岗位轮换流程…………………47
•   员工工作调动流程…………………48
•   职务任命流程…………………49
•   考勤管理流程…………………50
& ]( @1 D: I, f; m1 }•   员工加班申请流程…………………51
9 q. ~& j9 h, J+ T9 x•   员工请假管理流程…………………52
•   员工出差管理流程…………………53
•   绩效管理工作流程…………………54
•   员工绩效考核流程…………………55
•   薪酬方案审批流程…………………56
' @8 a1 Y/ t& ^5 f6 ]3 z•   工资发放流程…………………57
•   员工奖励流程…………………58
•   员工申诉流程…………………59
•   培训管理总体流程…………………60
( a* V' r0 \( B  |& K•   培训计划流程…………………61
4 E! E* g' ^" W' Q- C•   培训方案制定流程…………………62
" S- Y  X8 v2 D* N8 h& D•   培训教材准备流程…………………63
•   培训用具准备流程…………………64
5 ~4 s- j, e# N•   培训实施流程…………………65
•   培训效果评估流程…………………66
•   岗前培训流程…………………67
•   单位部门专项培训流程…………………68
•   外派培训管理流程…………………69
) \1 p' M" |  @4 o2 h5 Y) [•   培训资料管理流程…………………70
•   员工辞职审批流程…………………71
; s, j2 [' B. v' m/ \) l% ^7 z•   员工辞退审批流程…………………72
•   员工离职交接流程…………………73
第四章         人力资源管理表单范本
•   人力资源决策权一览表…………………75
, k& {9 b& Z% @( L•   员工人数及费用动态统计表…………………76
) P$ o1 Q' a& O, I* d) _" O6 \•   员工每日动态统计表…………………77
5 I4 p5 u2 L  P! {! U. n•   员工每月动态统计表…………………78
•   每月人事变更统计表…………………79
$ {) b+ K- I5 J6 u- u•   员工工龄动态分析表…………………80
# |3 h" a+ L' I: |# S•   人力资源规划表…………………81
•   人才库人才信息表…………………82
•   人员补充申请表（范本1）…………………83
•   人员补充申请表（范本2）…………………84
  H) {! h" P6 m' ^•   人员编制调整表…………………85
•   人力资源部招聘计划书…………………86
$ U! Y+ ?1 d) Q& H0 w8 T" i•   月份人员需求估算表…………………87
% V" g+ ]  |1 z% n•   年度人员需求估算表…………………88
' `1 M- z  u" }0 _5 b: s5 X& ]    •   应聘登记表…………………89
    •   初试记录表…………………90
    •   复试记录表…………………91
# R$ W) N& L# K+ E    •   应聘人员筛选比较表………………… 92
    •   招聘工作报告表…………………93
    •   试用标准…………………94
•   员工入职试用表…………………95
•   新员工试用结果通知单…………………96
•   员工培训计划表（范本1）…………………97
•   员工培训计划表（范本2）…………………98
5 W/ B4 Q9 {8 [, D( V) F$ ]$ I•   新员工培训计划表…………………99
7 h& g7 t) h+ P! h•   员工职业培训档案…………………100
•   员工培训意见调查表…………………101
•   外派培训统计表…………………102
•   培训申请表（团体申请）…………………103
•   培训申请表（个人申请）…………………104
    •   受训人员报告书（范本1）…………………105
* @' H+ f& U+ j•   受训人员报告书（范本2）…………………106   
•   培训经费申请表…………………107
( Y2 c" I1 J5 c+ C0 [1 q•   职前教育计划表…………………108
8 ^0 ~" ~6 @  O' e! {/ ^. j•   新员工培训成效考评（范本1）…………………109
& Y1 {; D! P4 x3 S; V1 E) ?•   新员工培训成效考评（范本2）…………………110
•   新职员岗位实习指导重点表（各类新职员通用）…………………111
0 q) _# i3 i: q; ^5 n) g3 W•   新职员岗位实习缺点检查表（各类新职员通用…………………112）
$ T5 P+ z: E7 O! k•   职员培训前行为分析表…………………113
•  学员培训成绩登记表…………………114
•  受训人员资历表…………………115
; c/ R  K, D4 D7 ^" h& r" G# {3 O•  员工培训感性认知测评表…………………116
    •  员工培训实绩测评表…………………117
    •  员工培训后工作作风测评表…………………118
$ T5 w* ]( \& ~    •  职员培训后行为分析表…………………119
    •  培训报告书…………………120
+ ~* p  ]' ]* s0 F$ w. Y% j. \- Q& K    •  各部门年度培训统计报表…………………121
/ m7 ~7 f' G1 c    •  年度培训计划实施情况统计表…………………122
# P6 ?9 Q' z! [8 b- E* K    •  奖惩呈报表…………………123
    •  奖惩登记表…………………124
    •  年度奖惩公告表…………………125
9 Q) O- |2 m7 H) r    •  部属每月工作评价表…………………126
    •  月份工作项目考评表…………………127
    •  员工每月考评成绩登记表…………………128
, j  \, f: E  ^    •  员工每年考评成绩登记表…………………129
% r; ]/ R) C  j3 n- a    •  员工历年考评成绩登记表…………………130
    •  员工日常考评成绩排名表…………………131
8 E' `9 q. A) p4 ~! I' n    •  年终考评评分表（领导干部用）…………………132
    •  年终考评评分表（一般职员用）…………………133
3 s3 J8 M- |$ F* J  •  文职人员考核表（管理层）…………………134
  •  文职人员考核表（基层文职）…………………135
% `' [5 R3 a5 A" r0 w; o  }2 _0 u  •  文职人员考核表（营销人员）…………………136
  •  文职人员考核表（制造人员）…………………137
  •  无记名民主考评表（管理人员用）…………………138
  •  员工晋升考评表…………………139
  •  分类指标考核分值表…………………140
& v, G% _; c7 K# [) S. Q: b  •  绩效改善计划表…………………141
  •  辞职申请表（范本1/非作业人员通用）…………………142
- W5 e# G- z4 D4 O1 O* w" P  •  辞职申请书（范本2/工人专用）…………………143
  •  离职申请书（辞职、辞退通用）…………………144
  •    工作调动申请表…………………145
4 D7 z9 B" ^% F: Z, x3 S  • 停薪留职申请表…………………146
  • 免职通知书…………………147
; |3 b+ A/ M" G! D& d7 u  • 工作调动（升职、降职、兼职）通知书…………………148
! Y- D) H/ K- x5 M6 h' k  F! c  •  离职人员面谈记录…………………149
* O+ ]* }+ F( U6 J9 j3 v( V/ }  •  辞退通知单…………………150
5 z, _1 t* W; `; v. ~) R2 ]•  离职移交手续清单（范本1）…………………151
•  离职移交手续清单（范本2）…………………152
  b4 D% f8 B2 T. l. _0 k•  中、高层管理者离职移交清册…………………153
. T# ]0 l7 H1 d* d% D•  退休申请书…………………154
•  离职证明书…………………155
3 h+ r  v% H' b: @( V. Z3 J4 F8 F•  抚恤金申请表…………………156
: F) ?8 v! @5 p2 F•  调资申请表（个人申请）…………………157
1 L7 e- k* Q0 t* R- h7 u•  工资调整表（人力资源部用）…………………158
) R; [1 V9 r  M2 k•  新员工定薪表…………………159
•  工资登记表…………………160
, A* G* D7 `* U$ i+ ], U) h# U; k•  工资计算表（按日计薪人员适用）…………………161
•  计件工资计算表（按件计薪人员适用）…………………162
•  工资定额调整表…………………163
•  业绩奖金核定表（管理人员、营销人员适用）…………………164
* u: a" K$ m2 h5 Z9 ^( U•  业绩奖金核定表（生产人员适用）…………………165
•  工资汇总统计表166
•  工资发放表167
, g9 @- K. v4 r2 G$ V•  员工每日出勤登记表…………………168
•  签到簿…………………169
•  考勤日报表…………………170
" A& I- V* J& A% `9 }4 V; x•  员工年度出勤统计表………………… 171
% n4 \( b, P5 c( t/ p& V$ G•  加班申请表（非生产类人员适用）…………………172
- t: @3 K+ q- ?2 h4 o0 k•  加班申请表（生产作业类人员适用）…………………173
•  员工请假单…………………174
% l8 p8 F: U; e6 ?, g( O! G- M' D• 年度出差计划表…………………175
•  出差申请单…………………176
* ?5 ?( ?6 R& \: c7 i•  出差派遣单…………………177
•  出差资料交接清单…………………178
•  差旅开支清单…………………179
•  出差报告书（非营销人员适用）…………………180
•  出差报告书（营销人员适用）…………………181
# n. o7 G$ Z3 L- _1 g•  员工人事档案卡…………………182
•  人事通知单…………………183
1 N% [5 T5 f) e9 `•  人事通报表…………………184
•  从业人员登记表…………………185
•  管理人员一览表…………………186
6 I1 W( r& ]+ I& m•  员工提案卡…………………187
( a4 I6 e# b; y4 t& O: \•  提案收集表…………………188
' e( C0 A& Q- d3 y* `* [/ Y•  提案记录表…………………189
•  提案初步鉴定表…………………190
3 S+ d$ [0 V3 n( [2 I+ s" _6 ?•  提案实施跟踪表…………………191
# a+ u- }/ T& t! n•  提案成果鉴定表…………………192
•  人力资源管理表单登记表…………………193
第五章        人力资源管理制度范本
•  人力资源管理制度（范本1）…………………195
•  人力资源管理制度（范本2）…………………211
•  人力资源管理制度（范本3）…………………223
- v- l. h- q4 S% K2 [* ^第六章        人力资源培训范本
    略
# g/ E1 R9 _# I# s% ~' P第七章        职务说明书范本
) V/ P6 L6 ?1 [9 {! L% t, ~    略
第八章        员工手册范本
•  员工手册（范本1）…………………238
5 o1 d0 f4 Y$ e! O•  员工手册（范本2）…………………255
) C0 p- P" q, P8 U8 {0 z( q4 M5 _/ X•  员工手册（范本3）…………………266
•  员工手册（范本4）…………………281
第九章        人力资源素质测评范本
( B: p1 P( x5 ?' e9 m1 o•  心理素质测评/性格倾向测试…………………289
•  心理素质测评/自信心测试…………………292
•  心理素质测评/意志力测试…………………294
•  心理素质测评/自律能力测试…………………296
% s; j2 R  \; p8 ^3 z" r•  心理素质测评/成就欲望测试…………………297
•  智能素质测评/问题处理能力测试…………………300
0 e* G7 [# w3 y* ?. c: I, P" F•  智能素质测评/创新能力测试…………………302
•  智能素质测评/人际交往能力测试…………………305
  p% `$ k6 S/ E; q& t' U7 v- M第十章        绩效考评指标运用范本
•  财务类考核/资金筹集管理考核/考核方法…………………310
•   财务类考核/货币资金使用管理考核/考核方法…………………312
6 N* |  L+ t/ y* y•   财务类考核/存货管理考核/考核方法…………………313
  O3 p, P9 I" q. x( D' T•   财务类考核/固定资产管理考核/考核方法…………………319
•   财务类考核/无形资产管理考核/考核方法…………………323
* x9 m& f( E7 n' v+ n( Y! }•   财务类考核/成本管理考核/考核方法…………………327
& ?$ i( z+ d8 m+ }+ G$ Z' v" p6 F•   财务类考核/期间费用管理考核/考核方法…………………336
+ }/ c: ^5 N& N1 s•   财务类考核/销售及应收款管理考核/考核方法…………………340
1 T% y& t+ ~5 m' @3 d: G( E•   财务类考核/投资管理考核/考核方法…………………345
- h9 R. E: a7 N* \2 P9 i•   财务类考核/效益规划管理考核/考核方法…………………348
•   财务类考核/财务报告和分析管理考核/考核方法…………………350
•   财务类考核/审计监察管理考核/考核方法…………………352
•   营销类考核/营销计划管理考核/考核方法…………………354
•   营销类考核/市场管理考核/考核方法…………………358
•   营销类考核/销售管理考核/考核方法…………………362
•   营销类考核/客户管理考核/考核方法…………………368
•  营销类考核/促销管理考核/考核方法…………………372
1 S9 F' E0 O. ~•  营销类考核/营销队伍管理考核/考核方法…………………376
•  营销类考核/产品管理考核/考核方法…………………380
0 i* Z& f( s& Q- [: j: l•  营销类考核/品牌管理考核/考核方法…………………384
•  生产类考核/生产计划管理考核/考核方法…………………388
1 L' V  ^1 z4 G•  生产类考核/材料采购与仓储管理考核/考核方法…………………394
3 U% v$ D. W1 a" {7 O•  生产类考核/制造管理考核/考核方法…………………400
. g, [5 C4 H% W- e+ o•   生产类考核/成品管理考核/考核方法…………………406
; x+ N1 r& f; c! _) {•  生产类考核/质量管理考核/考核方法…………………410
•  生产类考核/设备及工具管理考核/考核方法…………………417
5 n5 T& E, O& A8 [/ h1 d•  生产类考核/生产安全管理考核/考核方法…………………422
2 f% r& k" H" f1 S) ?5 f% ~& R•  生产类考核/技术开发管理考核/考核方法…………………429
% y1 n" I* I2 p4 R+ s! ?•  行政人事类考核/组织设计管理/考核方法…………………433
1 _- j2 ]& \# [•  行政人事类考核/人力资源管理考核/考核方法…………………434
" a( l  w: [$ v, R) x3 y•  行政人事类考核/文书档案管理考核/考核方法…………………438
•  行政人事类考核/行政部管理考核/考核方法…………………441
9 w* l2 i: C# j  Z0 F•  行政人事类考核/行政财产物资管理考核/考核方法…………………443
& |$ {+ F  G; m6 Q•  行政人事类考核/行政后勤管理考核/考核方法…………………447
•  行政人事类考核/会议管理考核/考核方法…………………450
8 G& O0 [! N$ b$ S  L1 A7 ~•  行政人事类考核/差旅管理考核/考核方法…………………452
• 行政人事类考核/提案管理考核/考核方法…………………456
• 行政人事类考核/企业文化管理考核/考核方法…………………459
/ J0 B) N' G0 W% r0 `3 f•  行政人事类考核/企业战略与规划管理考核/考核方法…………………463
•  行政人事类考核/奖惩管理考核/考核方法…………………467
•  分类考核汇总表…………………470
•  个人综合考核表/非生产类职员考核…………………471
•  个人综合考核表/生产类职员考核…………………472
•  个人综合考核表/助理人员绩效考核表…………………473
' D% ^! _6 v! p1 k/ d6 C2 d•  个人综合考核表/部门副经理考核表…………………474
•  副总经理及以上人员考核表…………………475
. s% l- |  L; T, x# R第十一章 人力资源管理其他范本
•  工作分析调查表范本…………………477
" w( y$ I! d6 K' a1 @•  劳动合同范本…………………481
  v0 q# s! q" \! r: |+ W9 Y

9 Q8 i, k, c! s# V# R: q$ j

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