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2008年的迷茫

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书童

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电梯直达

楼主

发表于 2008-2-8 09:53:00 |只看该作者 |倒序浏览

[font=SimSun]今天到坛子里发贴，真的想听听大家的意见。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=SimSun]现状：我是[/font][font=SimSun][font=Century]2005[/font][/font][font=SimSun]届的应届毕业生，从事对日软件开发，今年我的三年合同期就要满了，如果在续就得签四年的合同，所以在去与留的问题中迷茫中。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=SimSun]留的原因：[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=Century][font=Century]1，[/font] [/font][font=SimSun]虽然毕业三年，但是，我总感觉，自己还需要历练两年才能重新选择。[/font][font=SimSun][/font] [font=Century][font=Century]2，[/font] [/font][font=SimSun]毕业就在这供职，和这一起成长起来的同伴，很有感情。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=SimSun]去的原因：[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=Century][font=Century]1，[/font] [/font][font=SimSun]在公司工作两年，经历了一次工资改革，工资不涨反降（比毕业初还少）。[/font][font=SimSun][/font] [font=Century][font=Century]2，[/font] [/font][font=SimSun]领导说，年终能给我一些补偿，但实际上却没有失毫表现。[/font][font=SimSun][/font] [font=Century][font=Century]3，[/font] [/font][font=SimSun]虽然我需要历练，但是，以我现在的经历，如果选择跳槽，我的工资水平每月还能提升两千左右（同行业现状，而且已经有公司有意向）。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun]以上，是钱的原因。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=Century][font=Century]4，[/font] [/font][font=SimSun]领导说，年终能给补偿，但实际没有兑现。[/font][font=SimSun][/font] [font=Century][font=Century]5，[/font] [/font][font=SimSun]领导能把，[/font][font=SimSun][font=Century]A[/font][/font][font=SimSun]与[/font][font=SimSun][font=Century]B[/font][/font][font=SimSun]不合的事，告诉[/font][font=SimSun][font=Century]B[/font][/font][font=SimSun]。（在我看来，[/font][font=SimSun][font=Century] [/font][/font][font=SimSun]这是领导的失职，[/font][font=SimSun][font=Century] [/font][/font][font=SimSun]他不具有协调团队合作的能力。）[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun]所以，我感觉，为这样的领导卖命不值，他不具有领导魅力。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=Century][font=Century]6，[/font] [/font][font=SimSun]到合同期满，要是和领导谈薪水会有很大的提升，指着每年的工资调整很难。大家的工资都是谈出来的。[/font][font=SimSun][/font] [font=Century][font=Century]7，[/font] [/font][font=SimSun]凡是对公司有利的法律，法规，坚决执行，对员工有利的，完全忽略。而且，在执行国家法律，法规的时候，缺乏保护员工的意识。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun]感觉，这是对公司管理能力的失望。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=Century][font=Century]8，[/font] [/font][font=SimSun]企业的培训体系，就像过家家。[/font][font=SimSun][/font] [font=Century][font=Century]9，[/font] [/font][font=SimSun]企业的文化全无。[/font][font=SimSun][/font] [font=Century][font=Century]10，[/font] [/font][font=SimSun]企业有效的考核体制全无。[/font][font=SimSun][/font] [font=SimSun][font=Century][/font][/font] [font=SimSun]呵呵，其实，想想，也就这些了。是去，是留听听大家的意见。[/font][font=Century] [font=SimSun][/font][/font] [font=SimSun]在这里，先谢谢你们了。:~ [/font][font=SimSun][/font]