兼职问题

       公司有位同事生小孩后，考虑到小孩比较恋自己，就准备办理离职，一心在家带小孩。因为老板一直也都还很器重这位同事，对这个问题也灵活处理。想以兼职（似乎这个词也不是很准确描述）的形式让她继续为公司服务，这样她可以不用来公司上班，一方面兼顾到了家庭，另外也可以更多接触外面，对自己职业方面也会有帮助。经过沟通，对方也同意这么处理。

       老板让我拿出个方案，看这种情况下该怎么来办？我心里也没底，网上也没找到什么类似的信息，所以向各位请教下：

     （1）此时那位同事和公司属于什么关系？

     （2）那位同事还暂未办理离职手续，是否需要先办理离职手续再行另立劳动合同等？

     （3）关系成立的话，该办理哪些手续，订立哪些资料？

     （4）这样做存在哪些风险？

谢谢！