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27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

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brainbow123 中人网电话实名   

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楼主
发表于 2010-5-25 16:37:00 |只看该作者 |倒序浏览
我今年27岁，从事的工作有教师，ISO专员。因为对人力资源很感兴趣，所以决定转行。我现在只从事人力资源一个模块，绩效考核。招聘，人力资源规划，培训，薪酬都由人事行政助理负责。这是一个小公司，人力资源工作基本也是事务性工作，许多基础性工作都没有做好。我以前一直在大公司做，所以现在很迷茫，到底要不是继续在这里做，还是另外跳槽。
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知女 + 10 要好好想想了

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Janedon    

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沙发
发表于 2010-5-25 16:45:00 |只看该作者

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

个人认为，可以先把其它模块熟悉再跳
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hsnjfhr    

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发表于 2010-5-25 16:47:00 |只看该作者

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

先从基础性的是事务性的工作开始，不要把hr看着那么神圣和专业，其实很烦很杂，没有什么技术含量的。做过才知道，个人见解。
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醉蝶舞 + 10 处处都能见到乔丹斑竹的身影，感谢您的分享！

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lanyuanwei    

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发表于 2010-5-25 16:48:00 |只看该作者

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

你可以边做边学，等了解基本的HR事务性工作后，再一点一点深入了解，同时也可以自我学习，提高自身的专业水平。
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小差火 中人网电话实名  HR9万友 

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5楼
发表于 2010-5-25 16:49:00 |只看该作者

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

一切从零开始！没有制度的话，你可以学习建立制度啊！
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发表于 2010-5-25 16:50:00 |只看该作者

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

做了多久？学到该学的了吗？没有可以学习的了吗？具备去大公司的能力了吗？ 回答过了再说吧 转行跳槽，都是需要慎重的，想清楚了再行动，回答完了应该就会有答案了吧 一点建议
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cici1225 中人网电话实名   

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发表于 2010-5-25 16:56:00 |只看该作者

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

事务性的工作是基础，只有做好了事务性的工作，你才了解那些地方单位还很欠缺，然后才能站在更高的高度去思考如何把HR的工作做好。
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axinHR    

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发表于 2010-5-25 21:38:00 |只看该作者

回复: 27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

兴趣是最好的老师，要学的东西很多，万丈高楼平地起，打好基础才能量变到质变，实现质的飞跃!

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brainbow123 中人网电话实名   

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发表于 2010-5-26 08:57:00 |只看该作者 |楼主

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

问题是我现在没有机会接触事务性的工作，招聘，考勤都有人在做。我的工作就是收集绩效考核的数据。
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代班丘比特    

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发表于 2010-5-26 11:36:00 |只看该作者

回复：27岁才开始转行做人办资源如何做好自己的职业规划

切勿操之过急，且学且用，且用且学，没有前面的99步，就没有那第100部。
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