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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › HR生涯杂谈 > 让我比较迷惑的问题
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让我比较迷惑的问题

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★树上的叶    

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楼主
发表于 2010-6-17 16:52:00 |只看该作者 |倒序浏览

关于离职率和流失率两个到底有什么区别？

) }3 u% h: U" v- T2 k2 T( a

 

5 M: T: z3 m7 C0 h$ l7 T

离职率怎么算？

% q: m( a; k" G' F

 

# u4 k# H8 @6 g2 z: g9 t

流失率怎么算？

; o8 }' B/ x8 _2 y! o* Y0 D

 

9 x# v# L5 t/ s X. Q0 i8 {5 ~, m! H7 G

请解答，谢谢！

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醉蝶舞    

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沙发
发表于 2010-6-17 17:01:00 |只看该作者

回复：让我比较迷惑的问题

离职率分为主动辞职、企业辞退与被动离职。# |9 H5 ^; m$ K 流失率指所有离职率的总和。$ {9 A( A& s3 V# g7 M 计算公式：! k+ I; Q8 Z% o! i9 \ 主动辞职率=某时期内主动辞职的员工总数/同期的员工平均人数×100% ; }/ z$ l) ]( S) X: P3 w被动离职率=某时期内被动离职的员工总数/同期的员工平均人数×100%, I$ v7 i8 K* M. U 员工辞退率=某时期内因某种原因被辞退的员工数/同期的员工平均人数×100% # B/ z8 F5 V* ^员工流失率=某时期内某类别流出员工数/同期期初员工总数×100% & f" Q9 u- A- l$ [/ U* v& w6 P+ d1 F' y
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发表于 2010-6-23 11:55:00 |只看该作者

回复：让我比较迷惑的问题

企业辞退不是被动离职吗？
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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惊爱天使    

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发表于 2010-7-8 23:03:37 |只看该作者
学习了，谢谢
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