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[讨论] 请问大家公司关于女职工哺乳假是怎么规定的?

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发表于 2010-8-30 19:21:15 |只看该作者 |倒序浏览
先说一下我们公司:1 \5 i2 }2 g: d1 f# `2 D
公司采购部有名女职工产假休完后要请哺乳假
& m  v2 M! S; `  K公司关于哺乳假的规定如下:
( M- X' L5 H2 I% Q( ]9 u5 n! E2 M有不满一周岁婴儿的女职工,公司给予两次哺乳时间(含人工喂养),每次30分钟,可以合并使用.路程时间另算(由公司核定).
) Y: Q% {+ M. f  T# c+ c但是由于公司地处郊区,交通不便,这名女职工如果不做公司班车,自己回家的话来回至少3小时,如果在加上1小时的哺乳时间,这就占用了半天时间,老板嫌时间有点长了,不太愿意让职工请哺乳假.
& m1 z" M% X( C, w6 f' x" T" k请问各位:
% ^  F, V6 k: ^5 v7 v# E( r你们公司关于哺乳假是如何规定的?
8 z0 O7 \, v; ]如果你们遇到我们公司这种情况应该如何处理,才能使老板和职工都满意?
2 o% f0 ^  e! ?. J2 `6 ^
. L/ ~/ i& Y  ^; l. {" O

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发表于 2010-8-30 20:19:08 |只看该作者
我也正想知道呢?
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发表于 2010-8-30 21:47:20 |只看该作者
       按照国家规定执行!我公司由于中午有午休2小时,一般职工外加合并1小时哺乳时间,共计三小时,时间足矣!第二种方式,下午提前1小时下班或早上推迟1小时上班。总之,在不低于国家法定标准的情况下,根据公司的工时制度结合员工本人意愿,灵活安排即可。

点评

willowliu柳柳  赞同。哺乳假双方协商一致就可以了,不用那么僵化的  发表于 2010-8-31 14:43  回复
已有 1 人评分金钱 收起 理由
TOHEY + 10 感谢南极斑竹的分享

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发表于 2010-8-31 10:51:54 |只看该作者 |楼主
回复 3楼 南极人 的帖子- ^) K) D! K; A* Q, t5 L

& @8 u1 y( V" [4 U* v. F) o6 `, ]  R7 d6 b8 D: [
    路途近的还好处理,路途远了可就麻烦了.如果女职工是外地,又如何处理呢?
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发表于 2010-8-31 11:03:34 |只看该作者
哺乳假是一定要休的吗
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发表于 2010-8-31 11:05:12 |只看该作者
回复 4楼 那一眼的瞬间 的帖子; n5 ?) T2 B/ u5 X' j
" k9 G  P& d; {/ x5 N' |) N
+ r# V5 T( D( E8 i/ L+ G
    《女职工劳动保护规定》第九条规定:  有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。
/ r9 [; G, t7 F: Z; E7 H$ q+ I/ o7 g1 u
       请楼主注意以上法律用词“哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间”。  ?' U: F& y% \" t; _2 _; M8 L& t
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发表于 2010-8-31 11:59:23 |只看该作者
提早一小时下班或延迟一小时上班就可以了啊!
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发表于 2010-8-31 12:24:26 |只看该作者
回复 4楼 那一眼的瞬间 的帖子. W# ?- K. K7 W( V+ {) Q, U" r

7 a$ T; k# r3 A6 e, z! \3 Z- H( C; U* Q! V
    在法律许可的范围内,公司有自主的权利。员工上班困难的,可以依法申请经单位批准后可以休6个月的哺乳假。
; n: c/ O- \5 {/ o% M个人认为:本件的关键在于公司如何把握尺度,站在员工角度的,可以给与休6个月哺乳假,如果不能接受的,每天给与一小时即可。
0 c$ Q+ c5 q' a
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发表于 2010-8-31 13:00:58 |只看该作者
路途近的还好处理,路途远了可就麻烦了.
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发表于 2010-8-31 14:46:17 |只看该作者 |楼主
回复  那一眼的瞬间 的帖子7 M7 _: U) M6 ]
- m3 |: y  M3 j7 Z5 `
& a1 i7 q* B8 i# y) C( @8 ?4 ]
    《女职工劳动保护规定》第九条规定:  有不满一周岁婴儿的女职工,其所 ...
& f3 ]- r/ ~$ h, S3 q南极人 发表于 2010-8-31 11:05

! {. x( x8 l! f  O; K& m1 H/ M+ ]* F3 m" c
) p4 \* E3 D/ `+ U0 w
那我是不是可以理解为如果女职工不在单位内哺乳,其往返哺乳的时间就只能算是事假了?也就是说哺乳假一天最多1小时(在单位外哺乳,如回自己的家中哺乳小孩)
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