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[讨论] 年底了，浮躁了

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婴儿肥    

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楼主
发表于 2010-9-28 09:41:44 |只看该作者 |倒序浏览
年底了，老板睁大眼睛跟各个部门要数据要业绩，拼命工作的同时，不少员工也在考虑着是否该挪挪地方了。。
% h3 Y# ?. s4 I相信每位HR在年底都会提心吊胆的，招聘完成率，人员离职率，各种数据就像一根根尖尖的针，扎的你坐卧不安。。。
8 R  G* e( D; N5 u! Z5 E: ]! L最近，我们公司有几个老员工相继跟我抱怨，工作太累，领导不理解，还总是挨说，工作情绪明显不高，甚至有离职的倾向。。
( n  _7 ^& `% ~4 ]这几名员工都是在公司工作至少2年以上的，一直以来都很稳定，近来却都闹情绪，搞的我头儿大，纠结。。
( Y4 P9 `( o7 B4 C, E1 S3 Y. n没办法，谈话吧。。
  l) U1 P* F$ M9 q. M$ s, {7 v小公司，几十人，1个HR，什么都管，真是累。。  d' h4 z; X" V; M4 O4 T
累，但还要解决问题，逃避不是办法，重点是先保留住核心员工，再慢慢完善。
2 b+ X. R# Q; e" P7 }2 s各位同学们，你们有面临同样的问题么？大家都来说说。。1 }' Z7 E9 q  y% W* p
本帖最后由 viviangemini 于 2010-9-28 09:48 编辑
, G/ H# U2 a$ N" H( q+ }& N* D# M- s
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婴儿肥    

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沙发
发表于 2010-9-28 09:55:17 |只看该作者 |楼主
琢磨半天，应该发在哪个版块。。。还是没琢磨好。。。

点评

kenny1977  找不到版块的,就发这里吧~不包括广告哟  发表于 2010-9-28 11:55  回复
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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梦想已非    

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发表于 2010-9-28 10:40:26 |只看该作者
我们公司也这样的啊，不过不同的是我们是工人闹情绪！工人嫌工资低，罢工。人事部也就只有我一个人，老板不肯涨工资，工人一个月才挣800多块，有的才600块。不知道怎么处理了，员工关系管理怎么这么难啊，我开始怀疑我能不能做好这个工作了？
这只是工作。而理想，那些曾经写在日记里的青涩的文字，已经不知道去向何方。
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江口荣芥    

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发表于 2010-9-28 11:39:53 |只看该作者
小公司其实都面临一样的境况，多沟通才是硬道理
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kenny1977    

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发表于 2010-9-28 11:56:09 |只看该作者
离年底好像不家不短时间吧
身隐俗世掩风流,形遁小肆铸吴钩;
一朝得酬青云志,直取关山五十州.
-----------------------------------------
互相交流可加QQ:820289467
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cengss    

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发表于 2010-9-28 13:42:07 |只看该作者
换地方，想有建树的HR从业者一定要睁大眼睛挑企业，找对了企业，事半功倍，找不对，事倍功半。这里的功是在专业度的提升。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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GD双鱼    

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发表于 2010-9-28 16:04:59 |只看该作者
离年底好像还有一段时间吧！
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hjde    

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发表于 2010-9-28 21:00:39 |只看该作者
离年底貌似还有一个季度。。。。无论公司大小，企业发展的各个阶段，HR都有很多事情要做，有很多问题要解决，放松心情，坦然面对吧。
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qiaoqiaoyan    

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发表于 2010-10-6 21:49:34 |只看该作者
我也忍不住浮躁了。。。。。
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qyezhaokei    

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发表于 2010-10-25 11:59:08 |只看该作者
多半公司都有这样的情况的! D" e5 Y0 Z  F% e" b3 B1 ~
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