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一茅齋，野花開，陋巷箪瓢亦乐哉……
 
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获得领导赏识的三个关键关键, 领导, 赏识3 c' L/ i) k8 J, Y" {
8 i e" o, R- ?6 V/ f1 B. l9 M
获得领导赏识的三个关键
( |* {" B/ l- n. d6 W: D8 @" ], {) z作者：andygao
9 v% B y+ c3 Z- t' d3 \2 l8 [
5 U4 m% }& `2 T! p) Z0 ^& U关键一：态度 态度决定一切，技巧和能力决定胜负。在一个人的职业生涯发展当中，态度往往起着关键性的决定作用，7 K- \/ d6 V( C m9 ^5 m
因为态度决定了一个人的行为，行为决定了一个人的习惯，而习惯决定一个人的命运。 5 l! ^3 f, ^) y6 {* X
1、主动为领导排忧解难。
0 S: ~/ K: i2 t4 Z- x8 X! M2、变要我干为我要干。 " n0 [- n6 H% H! ~' L
3、领导永远是对的。
4 C' m2 x0 m) X; Y
2 q/ q# Z6 Q9 [2 X关键二：执行 现在是一个执行力普遍缺失的年代，作为一个下属，要想更好地谋求发展，从而与企业与领导获得同步提升，
* w+ d9 Y! U5 A P就必须做一个执行意识浓厚、执行力较强的员工。 8 J& J4 N( H |8 O
1、立场坚定，不折不扣。 # F2 j8 N0 S8 F1 C7 {: S
2、身先士卒，善于表率。 ; q# F# o" q+ z+ C7 y6 r4 R2 t
3、善始善终，执行到底。% L0 h& c; }7 S. n
执行力是检验一个人素质与能力的窗口，通过强化自己的执行力以及在执行过程中善始善终，
P3 n. k2 x! r- }可以充分地展现一个人的智慧以及坚韧不拔的精神，从而让领导看到一个人内涵之外的更多东西，6 d, F$ F8 ~# C+ `8 Z+ w
进而展示一个完整的自己，为未来踏上晋升之门增添亮色。 ( n1 t3 t1 _3 ]) F$ G" ]% D8 {: K
# a( H4 j, U+ ^; D9 e# u) T
关键三：细节 在细节决定成败的今天，一个细小的疏忽，都有可能导致事情全盘皆输。
. n9 t9 N( f- R5 O' Q千里长堤，溃于蚁穴，细节有时就是具有这么大的作用。在人生的职场上，通过日常细节，
% }6 y5 Y3 @# X C- V* [, f) j# {领导可以见微知著，从而可以从侧面更好地显现一个人的内在涵养。 $ m2 l1 ~" R, L9 ~" y$ ]
1、做一个守时的人。 / O* e- s* z% R; ~% A) O& V
2、勿以事小而不为。 9 A4 [6 u, u+ {2 _, }
3、关键事情要亲为 |
' ]2 ?# T! f5 _) F8 S
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发表于 2011-2-17 10:50:25
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