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[一星资料] 笔迹分析用于招聘(一)

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逐春风

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秀才

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电梯直达

楼主

发表于 2008-6-24 09:20:00 |只看该作者 |倒序浏览

将笔迹分析用于招聘的实例。 本帖最后由逐春风于 2010-12-15 17:12 编辑

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hxychina

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沙发

发表于 2008-11-20 09:39:00 |只看该作者

回复：笔迹分析用于招聘

下载学习一下，楼主辛苦了

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wenbin429

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板凳

发表于 2008-12-3 10:57:00 |只看该作者

回复: 笔迹分析用于招聘

谢谢，非常有用

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堕落的三轮车夫

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地板

发表于 2008-12-5 12:33:00 |只看该作者

回复：笔迹分析用于招聘

谢谢非常有用

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dongan02

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5楼

发表于 2008-12-19 11:13:00 |只看该作者

回复：笔迹分析用于招聘

啊，我发现自己变穷了，没钱了啊

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hrhehe

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6楼

发表于 2010-6-30 16:25:37 |只看该作者

好东西。拿走了、。。

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zdshuai001

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7楼

发表于 2010-7-1 23:35:41 |只看该作者

这样的方法是不是可靠还有待于验证，看看先

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stephenzsf

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8楼

发表于 2010-7-10 14:40:38 |只看该作者

多谢分享！

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pinbo

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9楼

发表于 2010-9-3 21:12:05 |只看该作者

本人一直在试用运用笔迹来测试人的能力，应该说有一定的科学道理和依据。这也是我们
hr以后要学习的啊

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aoyouing

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10楼

发表于 2010-9-7 21:59:17 |只看该作者

这是个科学啊，但是不知道如何得出的那个结论。如果楼主有这样的学习资料，可以发一份给我吗？很想学习学习，aoyouing@126.com 不管怎样先谢谢了

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