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绩效考评方案与各位分享
" G" g0 T7 Z) e ( _& u3 v- o7 Z, M9 F" r
第1章 总则
9 O' m! W0 J( B l" ?1.1 考评目的 $ }5 b. b# r3 M1 P* I4 S0 s7 j m
1.2 考评原则
/ I+ u5 o2 V4 {第2章 考评形式 9 ?4 T+ x t6 P6 r
2.1 考评逻辑关系图 4 J {) O# w9 \+ K
2.2 考评机构
6 V- n" n( s2 m* N) ]- u第3章 考评实施
% Y. {5 m7 y$ E( }1 z0 |! Y3.1 指标制定
! ], }3 |) _; _: b; |3 f3.2 考评准备 6 B4 D9 l; P5 N5 h1 Y/ Y4 o
3.3 考评实施 6 z7 U, f b b/ P
3.4 指标调整
" h" ~8 F4 Y7 C$ O- }& Z$ Q3.5 考评申诉
. Y# p9 y F5 D3.6 绩效沟通及辅导 ; \1 X; `4 y" O# U8 s
第4章 考评结果及应用
5 k: O/ g! I) A* {' V1 h' j4.1 考评结果
" r: O9 T0 b0 ~. G4.2 结果运用
/ G( g4 j( g& ^2 l* \( ^; T2 W附件一:部门经理考评流程
3 v4 F* o; l: ?/ [5 W附件二:一般员工考评流程 % M/ u M/ L' d2 G/ b# {/ W; l( w
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