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[讨论] 一位HR新人的心声

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嘻哈甜心    

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发表于 2011-6-2 14:45:49 |只看该作者 |倒序浏览
大家好！我是一位HR新人，之前多少从事过HR方面的工作，但从没专职做过，现在决定在这行发展，但自知自己的专业知识及实战经验都还很欠缺，但我想快速提升和成长，我也清楚并没有捷径，但很希望通过大家的指点，能够快速成长。
我自己拟定的计划：
1、
常用法律法规知识。《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》、《社会保险法》、《社会医疗保险办法》、《社会养老保险办法》、《社会失业保险办法》、《社会工伤保险办法》、《社会生育保险办法》、《住房公积金管理条例》、《企业职工奖惩条例》等。
温馨提示：《企业职工奖惩条例》已经废止！
                                  -----疲倦的忧伤  6.5
2、
HR六大模块专业知识。曾与同行业交流得知，现在大型企业人力资源这块分得很细，都只做了其中的几块，很少全面做。也有很多同行是自学相关专业知识，我个人没有系统学过，像我这种情况应该如何学习，或者是先主攻学习那几块。
3、
实战经验。这个可能每个人的工作环境不一样，所遇到的事件也都不一样，在这方面只有通过网络学习，多看、多问、多想，逐渐提升自我。
4、
基本素质。个人理解HR从业者必须要有能够承受极大压力的心理素质、良好的沟通应变能力、良好的协调能力、良好的情绪调节能力、处理事件时果断及豁达的心胸等，但这些我都欠缺，呵呵。。。。。。。真要下苦功夫了。
5、
请同行的先辈们多多指教，让我们新人稳健快步地成长，谢谢！

本帖最后由 疲倦的忧伤 于 2011-6-5 20:11 编辑

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红尘HR笑 + 10 很好的话题，共同的迷茫~~
乖巧猫猫 + 30 加油噢~~
精灵小那美 + 10 新人鼓励，加油。

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糖糖2003    

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沙发
发表于 2011-6-2 14:51:58 |只看该作者
先入行 从基本做起
然后自己业余充电
最后六大模块精一块吧
我就是我,是颜色不一样的烟火.天空海阔,要做最坚强的泡沫.
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发表于 2011-6-2 15:23:34 |只看该作者
基本是主要的，實戰經驗不可少，
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钻石糖    

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发表于 2011-6-2 15:27:40 |只看该作者
实践经验  在工作中学习
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spcchenyue    

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发表于 2011-6-2 15:32:53 |只看该作者
附议糖糖2003
有些工作是需要经验的积累和总结的，不能一蹴而就的。
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红尘HR笑    

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发表于 2011-6-2 16:26:52 |只看该作者
千里之行始于足下，慢慢积累吧，别着急，会有收获和提升的
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洋女孩    

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发表于 2011-6-2 16:29:25 |只看该作者
法律需要案例进行理解，否则但看条文，很范范，而且很容易忘
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xixiyq    

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发表于 2011-6-2 16:36:50 |只看该作者
慢慢来吧。
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回马枪    

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发表于 2011-6-2 20:26:38 |只看该作者
点点滴滴做起，不遗漏、放弃任何一点，做事要沉住气，不懂就问，多学习理论知识，与实际不脱轨。
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sunny2011    

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发表于 2011-6-2 21:21:32 |只看该作者
需要时间的磨练。
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