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【名博头条】/ _0 L, a' l9 k _
影响企业员工责任心的因素 博主：廉广华
2 L0 @6 m) H/ w: C7 m% m3 Chttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=718981&do=blog&id=258885/ x! A* Y: i! V+ M- I
责任心的树立与培养是一个长期的过程，要想一下子就转变员工的责任心不到位的现状，让员工对企业有信心，有忠诚度，作为企业首先应该从自身找原因，营造一个“和谐、进取、公平竞争”的氛围，让员工树立坚定地信念，让企业文化成为引导员工成长的一面旗帜，只有这样，员工才会尽心尽职，不断增强责任心。
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6 [# A4 W! x4 B, N& M人事经理的困惑 博主：姚胜勇/ W4 k( s1 ~) o
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( y$ g1 a) |0 H; `2 d我们为企业履行人力资源管理的职能，面临的问题越来越多、解决问题的难度越来越大，从而导致我们正面临着考验和挑战：其一、人才的短缺以及优秀人才的不断流失，其二、劳动者权益意识的不断加强以及国家对劳动保护力度的逐步加强，产生了频繁的劳资纠纷，其三、人力资源部的存在原本就与其它部门存在着冲突与合作。" B# j! Y/ r. M! g* @1 r$ {9 l
: J4 x( d9 t; T6 z0 ~1 q; r
8 G, y5 v) g6 l+ A& n* ]【员工】; V) z! k" o, n- [$ c. ~4 f
读《我就这样劝退了试用期怀孕的新员工》有感 博主：追求从容和尊严3 m- C# @) T4 x$ B7 c
http://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=947915&do=blog&id=258900, g, G( N, P& F H' H5 v T& B
' z" J7 S/ D8 Y1 ?9 U Z什么样的人才是公司最有价值的员工? 博主：谢吉刚7 ^/ _! z8 U" O/ k. s
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! N# G% H: a. s/ q9 g' k为什么不录用“最好”的员工 博主：谢吉刚
* q8 f: l3 E" j4 V$ Zhttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=228584&do=blog&id=258487# H& \, S3 J" m6 u0 N7 p) b; ^) Z
) q; T: I3 r6 [$ s/ O员工成熟度决定领导风格 博主：谢吉刚
/ }& g: h; l! `; w/ Z1 r) v7 \) ghttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=228584&do=blog&id=258488+ q J) {1 n2 p% M4 {* Z
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* w. T- y; U5 v4 B7 \【管理】
9 @* r+ ~2 F$ M7 d& [8 {如何规范奖惩控制管理 博主：舒化鲁
# H8 G( X3 d7 x6 [. Mhttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=816127&do=blog&id=258882* }% z( Z T/ H
7 w& E$ z: d% V% |. z' n: N
让高管像为自己家做事一样的为企业做事 博主： huangbo1984% N, z( y5 B4 n4 [/ v* \. [7 b
http://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=752898&do=blog&id=258635- \' _3 T# Z3 a& S
8 a; s: q @( ?管理得少，才能管理得好 博主：张国祥
4 |' a8 S/ g& B# E2 }4 ~' ~4 d' C( mhttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=835513&do=blog&id=258633
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以德治国要从“三个有利于”着手 博主：寇北辰
9 I8 N8 F$ \9 z. J1 |: Rhttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=930705&do=blog&id=2584912 D- H* c8 [9 H7 j! z9 y. o
* B: k) p) F( [1 V/ F Q企业执行泛力，责任在谁？ 博主：禹志
. ^9 e. p5 ^: M" Y7 ^2 n0 whttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=832264&do=blog&id=258913 V1 F9 F- V' M1 n5 n9 Y% ?% | H
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【职场】4 l7 H4 j1 W- _4 Q3 K; {/ x
人事岗位职责及工作 博主：yshlsn4 h& m* {7 L& P5 J# ]) N/ D
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你是一个合格的HR从业者吗？ 博主：轻盈如雪飞
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续签劳动合同解决方案 博主：碧溪金沙3 E0 W8 l$ B' Q: F
http://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=577401&do=blog&id=258631; ]( ?4 h3 i- A# v1 X. v
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; t5 p- R n$ b- x3 [【专栏】
" z& N- U! ]* Z' W: ?' r+ o6 m越干旱抗旱板块越增长，难道水利靠股市浇灌 博主：人力马夫
& A' `5 N, _5 ] Bhttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=250391&do=blog&id=258634( I% s; N$ R0 h# \3 V/ g
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# M; W& F! H3 q' |- C) Z【生活】4 F+ A1 e% ~, n/ b, N
静下心来读书不是容易的事 博主：罗建云
2 B- n/ W' S1 S) b9 I1 ]9 c6 R+ ?% Khttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=164609&do=blog&id=258788
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/ x% b0 l; e' {8 r0 C+ o5 G9 s礼南华宝刹 沐六祖佛光 博主：zhou_stones
) Q: h6 ]) n$ t6 L+ ehttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=835537&do=blog&id=258630
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【招聘】6 h$ U9 p0 O$ J
面试谈薪 博主：ltl3525
6 G4 G4 O e( Q" s4 x* Bhttp://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&uid=851148&do=blog&id=258492
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求职者抗议企业面试时间太短怎么办 博主：落泪的棋子. f6 y9 Q& T O% ]% J, ~: h
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【案例】3 H( D' F! }- {
终止、解除劳动合同的经济补偿金计算 libra_1984
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1 e' ?) W/ T6 `; x4 |; j
0 m/ ^, T* X4 F: x% O, o/ L/ L, F8 I. l
【校招】
1 ?/ J' i7 P0 f校园招聘有感 天青色等烟雨+ Q% X; M' \4 r7 |2 P' r
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发表于 2011-11-7 17:19:34
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发表于 2011-11-7 17:22:37
文章真多 得取舍读了
发表于 2011-11-7 17:58:24
