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[讨论] 长挂招聘信息的公司你怎么看？

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hr163mail    

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原创先锋

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楼主
发表于 2012-4-11 10:19:54 |只看该作者 |倒序浏览
          ! Z7 G1 e1 D, S" ^* O
             最近投简历，发现，有一些公司，招聘信息一直在上面挂着。印象中，应该至少都挂了半年多一年了。其中不乏一些大公司。估计设了自动更新，每次看更新日期都是当天的。但投简历过去也是毫无反应。比如一个hr主管岗位。工资也就4000上下。用的着储备一年吗？ 至于一年都招不到一个合适的hr主管？7 o' n  u/ f6 n4 }

/ Y+ P7 S/ ^7 o+ v" e           小公司，这样的话，我就觉得要么是小公司以为这样能打广告。要么就是小公司人员流动大，一直招人。
: H0 X  K0 R, w  ^# m5 l  |, k* X8 ^6 Q! r
            可大公司为啥也这样呢？
  {. a; f; v! i( s  ^& x. N2 v& ]# B( R7 w! D( `

& t9 L, `! ]+ i! b3 y
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markkk2010 + 10 赞一个!好话题！

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公司, 都, 主管

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renli0128    

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沙发
发表于 2012-4-11 10:35:50 |只看该作者
就是，反对，对求职者很不好
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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白羽青眸    

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板凳
发表于 2012-4-11 10:51:44 |只看该作者
大公司一是宣传，再就是储备，有的挂个半年才有面试出来。' S% {' S  V% A. a5 x  c- d6 t
我们公司属于小公司，流动的快的……
一是做什么，二是怎么做……
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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shuangju    

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地板
发表于 2012-4-11 10:56:15 |只看该作者
我们公司就是这样的，长期挂着，有的职位真的是因为招不到人
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一半饺子    

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发表于 2012-4-11 11:00:46 |只看该作者
特殊岗位进行人才储备
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榆杨    

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发表于 2012-4-11 11:09:24 |只看该作者
学习了
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xujs    

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发表于 2012-4-11 11:19:09 |只看该作者
我个人认为这样不好，需要就招，不需要就不要挂着信息，说明这个公司也不咋地，HR主管，也是一个重要的岗位，我一般不去这样的单位投简历的。
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小兵甲    

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发表于 2012-4-11 11:42:40 |只看该作者
我们是真的差人。
？
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南京杰邦人才    

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发表于 2012-4-11 11:42:47 |只看该作者
有的公司是招不到吧，有的可能就是人员流动大
我现在正朝着秀才前进，这可比古代好考多了啊
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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紫色幽兰 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2012-4-11 12:10:53 |只看该作者
人员招到位会有三个月的试用期，会在这三个月内做储备的。万一人员不适应突然离职，我们最起码可以及时的找到合适的人。缩短招聘周期。
  E/ D! T1 D* ?" d0 E
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