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作为HR人员，对于这样的事情想到辞退员工是不应该的。
1 s F( [+ |% k8 [% e7 S1.企业是否为该员工办了了工伤保险；如果办理的工伤保险，那么，医疗费用是可以报销的，如果报销不了的，企业也是要支付的。( G O% o$ q2 o0 f. S, j3 o2 m
2.该员工如果确实不能上班，就需要给员工办理伤残鉴定，如果员工不想在企业继续工作，可以根据伤残等级，一次性支付伤残补助，即可和员工解除劳动合同，如果员工不愿解除，那你只能养着他，或者安排适合他的岗位；+ C4 L# V! t% J- M- R
3.伤残补助进的多少，根据伤残等级确定，十级伤残赔偿标准 ) r! w2 }) w$ ^; k) h2 P4 q( D
0 Q7 {2 E2 R$ Y0 A+ `* t7 E1. 一次性伤残补助金6个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月＝15306元。 , e3 a# q6 r% g" h5 R9 p
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2. 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月×2551元＝10204元，一次性工伤医疗补助金1个月×2551元＝2551元。 . N9 y. V& k- h" k
1 X$ E# u% u" m* N一次性伤残补助金15306元+一次性伤残就业补助金为10204元+一次性工伤医疗补助金2551元＝28061元。
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伤残赔偿：九级伤残赔偿标准是什么？
7 f* W$ [$ f7 M. ^2 k/ d# f; c6 o
九级伤残赔偿标准 . h* s/ K& r& x- `
0 r' g7 S5 c! \# x8 p1. 一次性伤残补助金8个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×8个月＝20408元。
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& d! c) A" f* A2. 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元＝20408元，一次性工伤医疗补助金2个月×2551元＝5102元。
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一次性伤残补助金20408元+一次性伤残就业补助金为20408元+一次性工伤医疗补助金5102元＝45918元。
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0 k0 |5 s6 S4 c伤残赔偿：八级伤残赔偿标准是什么？! o$ Y& z# B% {' Y/ K+ P. z
0 L2 J" l/ R/ P* Z7 ^5 r% p1. 一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月＝25510元。 6 F2 I1 b9 d$ A1 U- u5 R( l( }
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2. 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元＝38265元，一次性工伤医疗补助金4个月×2551元＝10204元。
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7 F- B. ^" x( S% H1 U' @, A一次性伤残补助金25510元+一次性伤残就业补助金为38265元+一次性工伤医疗补助金10204元＝73979元。 ! X- R4 K! G s; Y' L
3 y' }% u' Z3 F; e' x# e伤残赔偿：七级伤残赔偿标准是什么？
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% Q2 p* c }6 M七级伤残赔偿标准
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1. 一次性伤残补助金12个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×12个月＝30612元。 : c& V+ G6 E B* W
; j; X! Z/ V+ Z" F5 w1 l
2. 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金25个月×2551元＝63775元，一次性工伤医疗补助金6个月×2551元＝15306元。
) ~0 ^# X$ d& R5 X2 N, C' R5 b7 K; W
' |* O, D; P* R; F一次性伤残补助金30612元+一次性伤残就业补助金为63775元+一次性工伤医疗补助金15306元＝109693元。
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2 d# C# L4 O" ^* D伤残赔偿：六级伤残赔偿标准是什么？
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! Y. R8 W) @5 c% I; d六级伤残赔偿标准
% ^! Y: I2 ]% `/ b1 [7 V& p) E. e2 \- ]6 i( }" g0 j2 w4 H
1. 一次性伤残补助金14个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×14个月＝35714元。 4 G' e, @% R! @$ n; _
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2. 由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的60%支付。
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# e0 E% Q; f% v! Z+ i+ P3. 经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，并终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金为40个月×2551元=102040元，一次性工伤医疗补助金为8个月×2551元＝20408元。 ! k% V: w4 c+ C0 x" f
; `5 J9 B4 k [4 }一次性伤残补助金35714元+一次性伤残就业补助金为102040元+一次性工伤医疗补助金20408元＝158162元。
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$ I% S" v3 A& F& J& u; _( C" d伤残赔偿：五级伤残赔偿标准是什么？0 G4 c/ ^- n# P# I" K$ r2 ?
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五级伤残赔偿标准
, ?4 J) e0 z" Z5 `& c. B9 ?+ s3 y% C! F, ~: c# V/ J
1. 一次性伤残补助金16个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×16个月＝40816元。 v% X' |4 }; H, @
) \) r3 I2 I3 a# O( l2. 由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的70%支付。 5 S+ L4 h5 S. O) q( l' e
; ~- S. z# n7 b/ T) |3. 经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，并终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金为50个月×2551元=127550元，一次性工伤医疗补助金为10个月×2551元＝25510元。 ; L+ n" ^ X! d7 `* ]
5 |7 M7 P$ u9 z' R8 @. I
一次性伤残补助金40816元+一次性伤残就业补助金为127550元+一次性工伤医疗补助金25510元＝193876元。
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$ \ b2 _" P) R; c f伤残赔偿：四级伤残赔偿标准是什么？8 r7 {0 v# W2 {0 j9 H
( K1 o% P# n6 o; O1 R
四级伤残赔偿标准 5 L5 t$ x! A6 {- ]
. v$ Z' A0 B$ @) i4 T1. 一次性伤残补助金18个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×18个月＝45918元。 2 x" P( x6 x; E: K, E, f! G
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2. 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的75%支付至死亡。 6 e4 l; `* O2 R5 V6 g
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3. 如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。十年计120个月×2551元×75%（一次性残疾退休金）+2551元×12个月（一次性工伤医疗补助金）+120个月×2551元×30%（护理人员工资）=352038元。
( L! c) |6 q5 w, e3 P# r, x6 _0 ~! v7 G1 O
一次性残疾退休金为352038元+一次性伤残补助金45918元＝397956元 , Q, S. M, Z& {& O" ^
7 ?7 \! n* u, C0 Z: f伤残赔偿：三级伤残赔偿标准是什么？
2 D( O1 w; b; F* a, n+ {# M
8 }" a2 q. J5 q) ~; g1 z7 `% Y1. 一次性伤残补助金20个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×20个月＝51020元。 . B! ^& L# h9 G) v, P4 y' x
7 {! v: g9 U+ y! P* f
2. 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的80%支付至死亡。
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3. 如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。十年计120个月×2551元×80%（一次性残疾退休金）+2551元×13个月（一次性工伤医疗补助金）+120个月×2551元×40%（护理人员工资）=400507元。
( Y/ q5 T, Z, @0 w- X) M ]
3 c# M, i. a b2 a一次性残疾退休金为400507元+一次性伤残补助金51020元＝451527元。
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伤残赔偿：二级伤残赔偿标准是什么？
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1. 一次性伤残补助金22个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×22个月＝56122元。
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" k; U' H E, E4 T2. 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的85%支付至死亡。 ! e) Z& z$ D4 ~" [' t
: G* W/ X( E) x: Z3. 如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。十年计120个月×2551元×85%（一次性残疾退休金）+2551元×14个月（一次性工伤医疗补助金）+120个月×2551元×50%（一次性护理人员工资）=448976元。
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5 S% o K& A) Y' T" n, k- D$ J一次性残疾退休金为448976元+一次性伤残补助金56122元＝505098元。
' l) ^. \% w, q& u& U/ W/ Q! p9 `9 K% I0 l
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发表于 2012-6-16 10:10:38
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不能辞退员工的哦，这样是不对滴！" N8 a5 b! G) V5 @, ^8 R
学习了！
