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板凳
发表于 2012-10-17 09:43:19
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|楼主
博思汇@”易“学院v2.0给客户带来的价值
1 a( N' Y/ F% u; T! k# n5 H, |对企业、机构的价值:
6 y+ K0 H! F" M" i9 `0 U' X5 q# O6 o
快速搭建企业网络培训体系,实现高效的培训组织与管理;
4 W* f+ k5 R& p% o1 i扩大培训受众面,实现快速培训,促进企业人才培训与发展; # ?" {. M3 G* ^1 X% W! L) \0 j. r
降低培训投入,减少培训差旅费、讲师费、场地费及误工所带来的其他费用; 8 w' y; G/ e$ N6 q% ~ i
同一课程可无限次学习,避免课程的重复性投入,及时有效的培训也能促使离职率降低; " o, ]5 K9 Z8 j2 [, g
将企业知识转化为课件或电子学习资料,建立企业结构化知识体系,实现企业知识沉淀与积累;
/ U0 O/ s$ ~7 c# z3 Q$ Z2 _7 l对培训组织管理者的价值:
: [+ v6 k7 u& F8 a9 U7 F
+ w0 F5 \/ ~4 \ p1 u( C实现培训组织管理工作的全信息化管理,减少繁琐的人工操作,提高整体工作效率; 3 H1 C! R0 D- Y
对线上、线下培训工作进行统一管理,有效提升员工培训档案管理水平; - s/ Q0 B( y# {5 v* x" H
支持培训工作与培训结果的客观评估与统计分析,为培训组织管理提供科学合理的决策支持; ' x3 r( \, j y F6 P
减少“工学矛盾”,培训组织变得比传统线下培训相对容易;
4 [' X0 q, j7 `8 @* Z通过不同途径快速开发培训课件,统一企业培训内容与培训标准;
. j* ^$ C# P6 P; }) G) S对员工的价值: G6 l; Q/ _% U# p) @, P9 I
0 r- ]: f' m" z! h- n# \6 E可自主选择培训内容,结合企业指定的课程,实现按需学习; ( P9 l/ _, ?. H; o
可根据自己的实际情况,灵活安排学习时间,减少学习与工作“撞车”的问题;
& N: b2 F4 o3 ^9 D# b+ i可随时查看自己的学习、考试情况,及时进行有针对性地改进和提升;
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