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【考核的真相】. L1 S& `! t. y# T) H& X7 [( M+ }
1.没有人喜欢被考核;
* m: u1 \3 U8 B+ X k: z8 F, O( X- b$ r9 T2.老板重考核,是希望通过考核了解员工的表现贡献;
2 q. O5 y: [/ x& m$ }3.员工要激励,是希望自己能得到更多实惠;6 r" d+ [6 B3 I1 i' Q3 o- v/ a
4.考核永远都只是过程,激励才是核心,绩效改善是结果;
) K, g* b: m4 j8 U3 |& I1 c- o8 I5.如果激励好,员工天天围着考核转,如果没有好激励,考核天天转着员工转。 |
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