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该不该实行末位淘汰制？

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楼主
发表于 2013-12-30 11:57:44 |只看该作者 |倒序浏览
如今，许多中国的企业也纷纷效仿该种制度，"末位淘汰制"被当作一件法宝引入了企业的人事制度中。其目的是通过"末位淘汰制"这样一种强势管理，给员工一定的压力，激发他们的积极性，但是末尾淘汰制真的可以确保企业的成功吗? ... [点击查看全文]
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沙发
发表于 2013-12-30 11:57:44 |只看该作者
应当增加一个绩效反馈机制，防止冤假错案发生。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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