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请教kenny一个跨层次调节的问题

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发表于 2014-9-4 14:35:08 |只看该作者 |倒序浏览
. G% O% p& S: _; k0 T/ ^
我看kenny新书369页提到,低层阶的变量是不能调节高层阶的关系的。
9 D: _, @4 r% C但是我看文献,有看到一篇论文提到,就是威权式领导会影响下属的忠诚,而下属的权力距离取向会调节这种关系。4 ^# R4 \' V, M# |9 X( _+ B6 t6 @- a! U
如下图所示这种关系。- {2 r' L  U! x/ X
2 V: x( G& X2 t. }0 X4 \9 D/ X
从理论上分析,我觉得这种概念模型是可以的,并且这也是一种跨层次的调节问题。, x2 f# l( @7 |+ V
在这个模型中,我们应该怎样去建立回归方程呀?
. q/ v5 ]. u+ C+ |, j

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发表于 2014-9-4 22:32:08 |只看该作者
关于这个问题我在今年七月的IACMR就讲过了,其中有两种做法:/ J4 c9 V2 f0 K$ T  ^5 S; J  @
1. 觉得是低层阶的变量是不能调节高层阶的关系的。
3 Q/ U' q' {) D$ H9 w2. 觉得是可以的,做法就是利用交互的互换特性,M 调节 X->Y,数学上可以看成是 X调节 M->Y。这样的做法有点概念上的问题,不过有几篇top=-tier paper 都接受了。
2 e( z# T/ i/ U3 k% M
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发表于 2014-9-5 11:15:51 |只看该作者
Kenneth 发表于 2014-9-4 22:32
8 ~. X" s7 y2 B5 t. M5 e6 f) Y关于这个问题我在今年七月的IACMR就讲过了,其中有两种做法:- [; m1 p9 k! ^  m, M
1. 觉得是低层阶的变量是不能调节高层阶的关 ...
% f- M* n0 u, k5 {( j, B" K
第二种做法就是把调节作用当做交互作用来处理啦,概念上确实不好接受呢。3 T, y# X+ u- ]7 l+ t
- {7 k2 a/ V; H9 J, k
既然这样,用单层次分析来处理也可以接受吧?4 T# b1 I1 Q5 v: P
就是说,用小组成员的均值来测量领导的威权式领导方式,然后构造交互项,用通常的回归分析来检验。
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发表于 2014-9-5 11:17:29 |只看该作者
Kenneth 发表于 2014-9-4 22:32
6 ?6 I' y  z7 I0 P关于这个问题我在今年七月的IACMR就讲过了,其中有两种做法:
5 T1 K/ u8 x$ J0 g$ G9 e, F3 `1. 觉得是低层阶的变量是不能调节高层阶的关 ...
; m6 }( T3 l1 U) H5 p8 w5 ~( p
kenny可否把你说的那几篇top=-tier paper 的名字说一下呀?我读一读
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发表于 2014-9-5 14:11:12 |只看该作者
kangfei1060 发表于 2014-9-5 11:15
& e7 P# v; U% b, L6 W) B3 W第二种做法就是把调节作用当做交互作用来处理啦,概念上确实不好接受呢。. S1 R; H* _) x* Y' e

$ y' E, r9 T( s既然这样,用单层次分析来处理 ...

' Y0 ?7 Q3 y3 e; ^% A* h- N2 V9 a$ h如果这个问题提升到小组层面是“有意思”的话,自然全加总到小组层面是一个方法。+ ^: F' ]0 m& t; b/ E1 m
我只是见过,但是没有特别记录。有没有人可以指出是哪一篇?
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