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一、长期的聘用员工,但是作息时间不同,合同期限及注意点。2 e5 _7 c2 U4 ]- \" K6 V `0 e
1、遵从公务员的工作时间是朝九晚五,双休。
; p2 \; t1 O$ h% l0 g" _2、根据经营是中午至晚上。做六休一,单休,休息日不在周末。* ~+ n4 `1 v( f; X9 l Z
& S* D* I/ j) E二、暑期短期聘用人员,如何在合同法规定情况下,保护双方签用工合同。# {* T# r( w) J A' ?
PS:1、暑期聘用人员不缴纳社保及公积金。: \9 ]; b1 r. y5 e ?1 N
2、可否安排工作没有休息日或者单休,休息日用加班费顶。
; C$ k% V6 o& K" J7 ]0 | W* H) y/ e. r ?9 B, W
三、事业单位下的编外用工人员,他们如何签订劳动合同。+ o* I5 L4 O+ M4 `# p- s
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