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写在前:由于本身工作原因,最近很多跟帖活动或论坛其他活动都没来得及顾及了,直到今天才匆匆忙忙叙说自己的第一次校招体验,权当打酱油吧。
我参加第一次校招是因为公司当时因为业务调整需要额外组建市场营销团队,且为了避免受行业经验局限,打破行业思维而去拓展市场的前提下,决定招聘一批校园毕业生。由于自身当时外部资源不多,首当其冲想到自己的母校,就联系了学校相关负责人,或许是毕业该校的缘故,校方负责人积极安排该事,很让我感动。在得到校方的通知后,我也在积极准备相关事项,至于后续的招聘结果我不多叙述,目标是达到了。我想描述的是校招后的个人体验感:
一、尽管是校招,还是别把招聘岗位与对应专业限制。我们需要是市场营销人员,但我发给校方招聘要求并没有限制只允许市场营销专业学生来应聘,只要感兴趣该岗位的对自己有自信的都可以来面试,一方面扩大生源,另一方面从自身经历出发,并非其他专业学生就没有这方面天赋,本身当初选报专业就有一定的不确定性,不能抹杀了这部分潜在的生源,给人机会也是给己机会;
二、常说的两个字:认真。一定要认真对待校招,真诚面对学生,不能因为他们是学生而轻视,因为我们也是这样过来的。认真包含了:介绍自身公司,涉及优势、劣势,目前公司发展阶段以及未来发展方向,尤其是现在阶段的不足应该更多的让其在面试时就有充分准备,避免面试还要每人叙述,每人都要问下是否能接受这样的环境之类的话,为接下来的面试时间争取最大化问及你所需要的内容;认真还要包含给予每一位面试学生的单独交流机会,不能草草上大课般的结束。我记得当时面对的是40几位同学,而要录取的只有20位,基本是5:5了,我是一个人从上午10点左右(之前有一部分介绍公司时间)到下午快6点了才结束,除去中饭时间一个小时,都是一对一的面试,我本想他们有些估计都等不及了,但只要接受条件的同学都等到面试结束才离开的。我倒不好意思了。后来才知道原本本来不想面试的同学都一直等候机会,因为他们说这一家公司招聘太认真了,这么多人都一个一个面谈过去。包括后来与老师交谈中也是得到这样的信息,很让我感动。以至于我记住这一点,而且认为是最关键的;
三、校招也一定要守时,有特殊原因一定要及时与校方沟通。这点尽管在我这次校招的时候没有受到太多影响,但给与我的是教训。由于我当时从公司去学校要做火车8个多小时(当时没有动车或高铁哈),绿皮车又是经常不守时,以至于我与学校确认的时间没有赶到,但我也没有与学校及时联系,以至于当时接待的老师与学生等候一会,后来还是老师联系我才知道我晚点。尽管最后没有直接影响到校招,但在宣讲的时候有些同学提到这个问题,还是让我感到失误。另外,别忘了招聘原本计划的岗位外,顺便考察有没有公司储备岗位的生源哦,说不定还有意外收获呢。
哈哈,就八卦这些了。非常感谢抽时间浏览的各位中人网的同仁们,之前很多同仁分享了非常有益的校招经验,值得我好好梳理与学习。再次感谢中人网的各位版主!
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