设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 合同到期继续工作，双倍工资赔偿问题
返回列表 发新帖
查看: 1392|回复: 2
打印 上一主题 下一主题

合同到期继续工作，双倍工资赔偿问题

[复制链接]
getlucky1119    

1

主题

6

听众

7

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2017-1-20
最后登录
2017-1-20
积分
7
精华
0
主题
1
帖子
1
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2017-1-20 10:45:26 |只看该作者 |倒序浏览
大家好
& H# G# D6 T% Q3 K. ^  ]7 a现在遇到些合同上面的问题想请教一下& b7 D5 k2 n- o7 i
是2014年7月入职的，与现在的公司签订合同两年，到16年7月& d' e: R& _$ n' m" m) j' f, A
但现在我还在公司工作，已经超过合同七个月，
) }0 d- t' G2 \1 `- A. ]8 s. X+ y2 x本来以为可以参照《劳动合同法》八十二条要求赔偿双倍工资的
$ G! j  T  F4 m$ C4 r7 `& X但是今天才看到《公司合同》上有一条写明“经双方协商一致，本合同到期前一周内，甲乙双方若无异义，应及时办理续签，合同期满后一个月内若无办理续签，视为本合同期限顺延一年: p' ^$ h# x. k8 R
想知道这样的话，还可以要求16年8月到17年2月这期六个月的双倍工资吗
% K2 `1 D- f1 s/ W7 ?1 g, {! m请好心人帮助解答
) d' V% p8 L1 A* K谢谢) l: j1 |1 c8 M, P! _( K
劳动合同法, 好心人

相关帖子
回复

使用道具 举报

Symphonyluck    

0

主题

6

听众

46

积分

书童

Rank: 1

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2017-1-6
最后登录
2017-1-25
积分
46
精华
0
主题
0
帖子
33
沙发
发表于 2017-1-20 14:54:14 |只看该作者
好好研究劳动法
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册