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- l* W% n! |6 e n【帖子】
. l$ s' W# l* S从毕业到现在将近7年的时间，虽然一直是行政岗,但也一直兼顾着人力的工作，特别是以研发部门BP方式存在。人力部分的工作包含了招聘、入离职手续办理、合同签订等。如果直接走行政路线，已达经理级别。但个人更想往人力转，现公司没机会，因为是在分公司，人力HR少。该怎么做呢？9 W7 e% |: d( l0 T
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【回答】
8 y! C. R& T& C' N0 k4 `工作内容描述来看，较为单一，基本也偏向招聘方面。 如果真心想转全职人事，建议从招聘招聘开始做起，系统的了解一下。同时建议去考个人资证书，看看系统理论化的人资体系，然后再去找相对正规的人力资源公司工作。 # X0 y2 H6 O' r1 ?- b+ J: l" k. w' `
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发表于 2021-6-9 18:15:30
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