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模拟仲裁庭—事实劳动关系能否解除
' W( D8 ]+ J" p' d; t 3月17日(下午半天) 500元/人
* V* x* T `+ S' N- r) |& _Y 课程对象
- O' e2 ?* f! c1 l8 y5 X& @) \人力资源部经理;企业负责人;企业分公司经理;企业工会管理人员;企业基层主管
' D" S% a, P/ k; @7 L( TY 课程讲师
0 F) M$ o- B! i F0 t徐义成 老师; U8 N9 L3 K+ O1 y$ [; f
原北京市朝阳区劳动争议仲裁委员会首席仲裁员;现北京市劳动法学和社会保障法学研究会理事;北京市总工会法律服务中心劳动法规专职顾问;北京市劳动争议调解员持证上岗培训班首席讲师8 f* O- U* Q7 I: [5 J/ o7 T9 Z7 A& y
Y 课程目标
4 {* n( ?& A: J) w. A2 L智联易才模拟仲裁厅,再现真实的仲裁庭现场,通过真实案例,帮助企业HR :
* a" N& I$ C: k Z8 n1、 真切地感受法律的权威性、严肃性;1 X5 O9 S i# l0 b8 v3 I- p- b+ v
2、 了解仲裁,法院审理劳动争议的程序、裁决思路;7 j# j+ j+ s/ P3 S$ l& a
3、 学习了解现行法规对解除事实劳动关系有哪些具体规定;
" Y" F/ q+ G! L4 {# N W) M4、 学习了解解除事实劳动关系(劳动合同)举证责任的分配原则;# R6 O- ]; I5 u
5、 规范企业劳动合同管理,规避解除合同的败诉风险。
5 k7 g1 k0 Z" {3 Y7 O! \1 A+ f( D3 Z* D3 d2 D5 G" f
联系人:吴明昆
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