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浅见:* v' z3 D* F9 G' N6 h
0 D% c$ C; u9 Q( e* ]工资体系中包含绩效工资这块,也是为了更好地激励员工,发挥出公司鼓励和期望出现的绩效行为或结果。而绩效工资就是根据该岗位的绩效指标来定的,楼主这样问似乎有些泛了。9 `5 T* z5 y. t
1 U* j6 q% o$ H8 y
建议给出具体的岗位和公司目前的情况分析,大家会尽力帮您的。谢谢您的分享。 |
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